市财政局着力加强财政宣传调研工作

　　为进一步加强我市财政宣传调研工作，充分发挥宣传调研工作的参谋助手作用，更好地交流工作经验、服务领导决策、指导全市财政工作实践，武穴市财政局着力加强财政宣传调研工作，建立了主要领导主抓、分管领导协抓，立足机关、面向基层、上下联动的工作机制。

　　一是建立培训联系制度。市局每年组织开展1-2次宣传调研培训或征文评比活动。各单位配备1名财政宣传调研联系员，负责本单位宣传调研文稿的收集、整理、报送等工作。二是建立定期交流制度。每年年初由各单位结合各自对口工作，精选1-2篇调研课题，每季度末选择3-5篇重点课题进行专题交流，评选推介一批有价值、有力度、有份量的调研课题，用于指导实际工作。三是建立调研激励制度。进一步完善宣传调研工作考核激励机制，对全市财政宣传调研成果实行奖励。四是建立量化考核制度。宣传调研工作已纳入年度财政工作目标责任考核内容，调研课题、论文和典型经验材料被上级采用、交流、获奖或受到地方党政主要领导批示的，给予加分奖励。