我市源头治腐工作亮点凸现

近年来，我市坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以完善惩治和预防腐败体系为重点，不断深化改革和体制创新，努力拓展从源头上防治腐败的工作领域。

一是进一步深化干部人事制度改革。我市坚持和完善领导班子和领导干部综合考核评价制度，建立健全科学的干部选拔任用和管理监督机制。在干部选拔上，注重向专家型、创新型、服务型、学习型、廉洁型干部倾斜，切实做到“廉洁选人”，确保“人尽其才”。

二是加快行政管理体制改革。把与群众生活密切相关的行政审批和服务事项纳入行政服务中心办理，简化办事程序，减少审批环节，规范运作过程，落实承诺制度。同时创新工作方法和途径，在农村设立免费查询点，为群众提供免费查询和上网指导，实现了“群众不出门，也知政府事”。

三是深化财政管理制度改革。我市建立财政动态全程监控系统，初步建成“三把关、五覆盖”国库集中收付体系（审核、支付、核算三把关，单位、项目、帐户、网络和监管五覆盖），进一步规范了资金收缴及拨付的手续和程序，从源头上解决了“小金库”问题。特别是在惠农资金监管项目上，创新推行以“财政——银行——个人”为流程的惠农资金社会化发放体系，提出了资金“一户”管、服务“一站”办、发放“一折”通的新管理模式，确保了惠农资金安全及时地发放到群众手中。

四是加快推进公共资源交易市场建设。把土地交易、工程项目建设、产权交易及政府采购中心等纳入电子监察网络，深入推进“五统一”招投标模式，严把信息公开关、资格预审关、行业自律关、行政监督关，营造公开、透明的招投标市场环境。同时采取***问责问廉问效、预警谈话、社会综合评价等办法，对发现的苗头性、倾向性问题和风险隐患及时予以处理，加强了腐败风险防控管理。