功成有我奋力推进现代产业发展先行区建设（六）

1月30日，东宝区召开奋力推进现代产业发展先行区建设动员部署大会。会议号召全区上下收心再出发、提神再鼓劲、聚力再冲刺，以开局就是决战、起步就是冲刺的状态，奋力推进现代产业发展先行区建设。会后，东宝区各地各单位迅速贯彻落实会议精神。东宝融媒特在《先行实践》专栏开设“功成有我•奋力推进现代产业发展先行区建设”专题，刊发各地各单位贯彻落实会议精神的工作安排和具体措施。敬请关注！

乘风破浪勇向前  扬帆起航立潮头

区信访局

开局就加速，起步即起势。2023年，区信访局将聚力“减存量、控增量、提质量、防变量”四个目标，开足马力向前进，为全区加快建设“两个先行区”作出信访贡献。

一是稳扎稳打，奋力“开新局”。常态化开展重复信访治理、积案化解攻坚、领导接访下访，进一步规范和畅通网上信访渠道，宣传推广“掌上信访”，持续推动重点领域信访问题系统治理、长效治理、常态治理，全力以赴维护全区社会大局平安稳定。

二是突出亮点，全力“提质效”。坚持发展新时代“枫桥经验”，全域推广信访代理制，形成群众反映诉求“全程代办”，实现信访问题化解闭环，及时有效解决群众急难愁盼问题，真正把矛盾化解在基层，最大程度方便群众，减轻“访累”。全面深化“全国信访工作示范县（市、区）”创建，有效推动东宝信访工作走在前列。

三是强化责任，持续“抓改革”。全面理解《信访工作条例》的主要内容和核心要义，健全完善“五位一体”的工作格局，充分发挥联席会议职能作用，进一步优化信访工作体制机制，推动重大疑难问题化解。加强《信访工作条例》在社会范围内宣传，引导群众依法依规理性表达自身诉求，营造“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的良好氛围。

宝骥丹心 聚力同行

区委老干部局

2023年，区委老干部局将以打造“宝骥丹心”老干部工作品牌为目标，引领全区老干部聚力同行，服务社会，奋力推进现代产业发展先行区建设。

一是政治坚定守初心。聚焦学习宣传贯彻党的二十大精神，切实加强政治导向。扎实推进离退休干部党组织建设，抓品牌建设。围绕“宝骥丹心”主题，开展“丹心向党”等五大系列活动，提升老干部工作影响力。抓规范管理。把2023年作为老干系统“党建工作规范年”，在全区创新开展“六个一”的工作机制建设，确保老干党建工作规范起来！

二是服务社会显担当。结合老干部门特点开展“共同缔造”活动。尝试开展老干部引领群众参与居住地小区自治管理活动，组织各老干支部投身关爱青年创业活动，动员“五老”人员投身“红润青心”青少年关爱保护行动，在服务基层治理、助力乡村振兴、关心关爱下一代上显担当！

三是创新养老添活力。继续推进老年大学向基层延伸，力争2023年城市社区老年大学基本全覆盖。主动对接党的二十大提出的积极应对人口老龄化国家战略，组织老干部试点探索邻里守望式的居家互助养老。继续打造区老干部活动中心开放共享模式，组织开展各老干支部结对交流和文体娱乐活动，让老干部共享幸福美好生活！

实干担当 奋力作为

为东宝建设现代产业

发展先行区贡献工会力量

区总工会

2023年，东宝区总工会将以党的二十大精神为统领，紧扣新形势、新任务、新要求，围绕中心不动摇、服务大局不懈怠，团结引领广大职工为东宝建设现代产业发展先行区贡献更多智慧和力量。

一是强化引领，凝干事创业之力。广泛开展“中国梦·劳动美”主题系列宣教活动，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以榜样力量激发劳动热情。开展“奋进新征程、建功新时代”主题“两赛一创”活动，推进一线职工技术创新，为东宝产业转型升级注入更多动能和活力。

二是组织起来，夯组织建设之基。坚持“建会、建制、建家”三位一体推进，加大新产业、新业态、新领域工会组建力度，持续推进“六有”工会规范化建设，同步打造分级分类、线上线下、理论实践相结合的大培训格局，增强基层工会的组织力、战斗力和工会干部履职能力。

三是以人为本，提服务职工之能。加强源头参与，深化政府、工会、企业共同参与的集体协商机制，推进“法院+工会”劳动争议诉调对接和“人社+工会”劳动争议裁调对接，广泛开展“四季四送”、女职工关爱、大病救助等帮扶行动，新建一批职工户外爱心驿站、爱心母婴室、爱心托管班等工会服务平台，切实解决广大职工“急难愁盼”问题，维护职工队伍稳定。

凝聚青春力量 投身先行区建设

团区委

2023年，团区委将以学习宣传贯彻党的二十大精神为主题主线，认真贯彻落实区委区政府工作部署，团结带领广大团员青年为奋力推进现代产业发展先行区贡献青春力量。

一是做青年朋友的知心人，走近青年、倾听青年。开展青年联席会、人大代表政协委员“面对面”活动，倾听青年心声，及时向党委反映青年诉求。深入基层选树青年典型，引导青年立足岗位建功立业，让青年人鼓励青年人、带动青年人，让更多东宝青年投身乡村振兴、科技创新、基层社会治理等工作实践中。

二是做青年工作的热心人，关心青年、关爱青年。坚持开办希望家园暑期班，以“微心愿+志愿关爱”的方式弥补留守、困境儿童亲情缺失。持续用好“青创贷”“大学生创业扶持项目”“田园小康”等政策，帮助更多有志青年投身创新创业大潮。同时，结合中长期青年发展规划工作，为在东宝工作生活的青年提供婚恋交友、培训提升、社会实践等方面的服务。

三是做青年群众的引路人，教育青年、引导青年。持续深化青少年思想政治引领，围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，组建青年讲师团与红领巾巡讲团开展组织化学习、群众性宣讲。普遍性开展主题团日活动和少先队主题实践活动，举行仪式教育、成就教育等，将学习教育融入团、队组织生活，引导广大青少年坚定不移听党话、跟党走。

巾帼建功绽芳华 踔厉奋进新征程

区妇联

2023年，区妇联以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，充分发挥妇联组织桥梁纽带作用，在“五个方面”持续用力，为东宝“两个先行区”建设贡献巾帼力量。

一是在加强妇女思想政治引领上持续用力。以“百千万巾帼大宣讲”活动为载体，发挥好“红色娘子军”巾帼文艺志愿服务队力量，开展分众化、多样化、全景式、立体式宣讲活动。

二是在服务妇女参与高质量发展上持续用力。引领妇女就业创业，针对妇女群众上手快、门槛低的行业优化培训模式和服务方式。引领妇女岗位建功，形成自主经营、互为联盟、交流合作、共同发展的女性群体。

三是在加强家庭家教家风建设上持续用力。当好清廉家庭建设的排头兵，将常态化建设与集中活动相结合，将正面宣传营造氛围与反面警示教育相结合。引导各地各单位结合“我们的节日”，开展清廉家风宣教宣讲活动。

四是在办好妇女儿童民生实事上持续用力。结合（2021—2030年）东宝区妇女、儿童发展规划的颁布，进一步完善主体责任、多部门合作、全社会共同参与的工作机制，确保“两个规划”指标全面落实。

五是在深化妇联组织改革上持续用力。常态化举办基层妇联干部专题培训班。探索在快递物流、外卖骑手、网约车司机等领域建立妇联组织，提供政策传达、权益保障等精准服务。