咱们工人有力量咱们工会有作为——我市各级工会守初心践使命勇担当展作为工作纪实

市总工会召开助企纾困专题会

户外劳动者爱心驿站 罗斌摄

　　新征程呼唤新担当，新使命激励新作为。今年是党的二十大召开之年，是贯彻省市党代会精神、全方位推动高质量发展的关键一年。在这不同寻常、意义非凡的一年，我市各级工会将以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实市委和省总工作部署，以迎接宣传贯彻党的二十大为主线，以“咱们工人有力量、咱们工会有作为”主题实践活动为牵引，以产业工人队伍建设改革为抓手，以“引领、聚力、提质、夯基、清廉”为重点，开拓创新、勇毅前行，团结动员引领全市广大职工奋力谱写全方位推动高质量发展阳泉篇章。

强化引领，把牢工会正确政治方向

　　思想的灯塔，前进的方向。我市各级工会持续深化党的创新理论武装，坚持不懈用***新时代中国特色社会主义思想引领职工，认真学习贯彻******关于工人阶级和工会工作的重要论述，准确把握丰富内涵、精神实质、实践要求，进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；推进完善党的创新理论下基层长效机制，广泛宣传贯彻新修改的工会法，以规上企业、重点社区为重点，建立工会宣讲站点和工会宣讲队伍，深入开展有特色、接地气、入人心的主题宣讲，把执行党的意志的坚定性、履行法定职责的严肃性和提升工会维权服务的实效性统一起来，不断提高工会工作的法治化、规范化、科学化水平。

　　不断强化理想信念教育，巩固拓展党史学习教育成果，建立健全工会系统常态化长效化制度机制。用好中共创建第一城旧址、“阳泉记忆·1947”文化园等资源，因地制宜规划建设阳泉工运史馆、市总工会机关“工运之路”陈列室，加强对红色工运重要人物、重大事件和工会品牌工作的梳理发掘、展示展陈，努力构筑工会政治理论高地，积极构建工会宣传教育阵地。

　　全面加强职工思想政治引领，深入贯彻落实《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，坚持以社会主义核心价值观为引领，持续开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育，充分发挥《阳泉工人》、职工书屋、市工人文化宫等宣传舆论阵地作用，广泛开展“喜迎二十大、建功新时代”“劳动创造幸福”等系列宣传教育活动；加强职工文化人才队伍建设，组织送文化进基层、进工地、进企业。落实工会意识形态工作责任制，不断壮大主流思想文化的“根据地”，扩大争取人心的“同心圆”。

深化改革，凝聚建功发展职工伟力

　　唯与时俱进者胜，唯改革创新者赢。我市各级工会认真落实产改政策举措，聚焦思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点任务，创新考核牵引、任务落实、试点引领、整体推进的“四位一体”工作思路，建立党政重视、工会牵头、多方联动、企业落实、职工参与的“五方并进”工作格局，切实履行工会牵头职责，充分发挥企业主体作用和成员单位协同作用，对产改工作进行全面总结，开展现状调研及综合评估，推动我市产改各项工作再提速、再提质、再提效。

　　广泛深入持久开展劳动和技能竞赛，力推“建功全方位推动高质量发展，争当新时代最美劳动者”主题劳动和技能竞赛，增强竞赛的时代性、便利性和群众性；建设全市高技能人才、“五小”创新成果数据库，做实创新创造的基础平台，促进创新成果同产业对接、创新项目同现实生产力对接；构建“工匠学院+实训基地+线上培训+技能竞赛+工匠选树”的“五位一体”职工职业技能提升工作体系，在各级各类技能大赛锤炼工匠人才、发现工匠人才、选树工匠人才；建设“产业工人技能学习平台”，强化职业技能培训，引导职工以劳动创造幸福、以技能成就梦想。三是大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神；深入学习贯彻******致首届大国工匠创新交流大会的贺信精神，加强劳模工匠人才培养选树，建立完善“阳泉工匠”“最美职工”年度人物推选发布工作机制，各类荣誉奖励进一步向基层、向一线产业工人、领军技术人才倾斜；加强劳模和工匠人才创新工作室创建，发挥劳模工匠示范带动作用，扩大先进典型影响力，让劳动光荣、技能宝贵、创造伟大在全社会蔚然成风。

切实履责，提升服务职工质量水平

　　“作为‘职工之家’，工会要为职工维权撑腰，工会要全心全意服务职工群众。”市总工会党组书记、常务副主席朱红梅说。

　　基于此，我市各级工会持续强化广大职工主人翁地位，提高产业工人在各级党组织和人大、政协、群团组织的代表大会代表、委员会委员中的比例，推动产业工人在群团组织中兼职、挂职及作用发挥；健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，加强企务公开制度落实，组织开展“助力高质量发展　职工代表在行动”全市优秀职工代表提案征集推荐活动。

　　切实维护劳动领域政治安全，推动健全协调劳动关系三方机制、政府和工会联席会议制度，完善产业工会与对口部门、行业协会工作联系互动机制；发挥部门协同机制和工会维护劳动领域政治安全10项机制作用，加快推动建立纵向到底、覆盖基层的工会信息员队伍机制；做好“法院+工会”劳动争议在线诉调对接工作，建立健全工会劳动法律监督和劳动保障监察定期会商和联合调研、信息数据互认共享等制度；持续开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动，发挥工会网上服务平台矩阵效能，开展工会就业创业系列活动。

　　加强疫情防控常态化下的工会维权服务。围绕助企纾困，积极开展入企服务，加强对因疫情灾情生活困难职工的帮扶救助，完善困难职工家庭生活状况监测预警和预防返困机制；进一步拓展工会职工服务中心和“户外劳动者爱心驿站”等工会服务站点功能，联系引导社会组织为职工提供专业化服务，创新关爱服务项目，推进提升职工生活品质工作，打造“惠工圈”品牌；继续开展“安康杯”竞赛活动，深入推进职工健康促进工程，深化群众性安全生产和职业病防治工作；推动集体协商工作扩面提质增效，做好女职工特殊权益维护工作，支持有条件的用人单位为职工提供托管服务，继续做好工会对口援疆和定点帮扶工作。

夯基固本，推动工会组织建设提效

　　我市各级工会进一步扩大工会组织覆盖面，聚焦货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等重点群体，深入开展新就业形态劳动者入会集中行动，大力推行“重点建、行业建、兜底建”模式，最大限度地将新就业形态劳动者组织到工会中来；实施重点群体入会工作项目制，积极推动非公企业及社会组织建会；加强区域（行业）工会联合会建设，建立一批示范性工会联合会，完善“小三级”工会组织体系，建强乡镇（街道）、村（社区）工会组织，承担新就业形态劳动者入会“兜底”功能。

　　在基础上，进一步扩大工会工作覆盖面，延伸拓展新就业形态劳动者温暖行动服务月活动成果；建好用好“司机之家”“快递员之家”“外卖配送员之家”等服务阵地；按照“六有”标准持续推进基层工会规范化建设；继续推进“会、站、家”一体化建设，指导基层工会规范开展会员评家，发挥会员（代表）大会作用，激发基层工会活力；充分发挥产业工会在推进产业工人队伍改革中的独特优势和作用，建立市总定期召开产业工会工作会议机制和听取产业工会工作汇报、研究产业工会工作制度。

　　着力提升工会工作整体水平，着眼工会财务和经审工作质效，以全面实施新《工会会计制度》为契机，健全完善工会经费收缴和财务管理制度体系；探索建立新就业形态劳动者经费保障机制；加强预算定额标准体系建设，开展全面预算绩效管理，建立绩效评价结果与预算安排挂钩工作机制；深入推进工会常态化经审监督体系建设，完善以审计为基础的工会经费预决算审查工作机制；坚持公益化、市场化、社会化方向，力推标准化工人文化宫建设，加强工会服务阵地建设；扎实做好网络信息安全工作，推动工会工作网上网下一体化发展；深入开展全市职工队伍状况调查，为工会各项工作的开展奠定坚实基础。

抓实党建，营造风清气正环境氛围

　　立足让工会组织更加坚强有力、更加充满活力，我市各级工会建设政治机关，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，突出加强党的政治建设，严格执行党内法规制度，严格党员教育管理，以工会党组织建设引领工会组织建设；坚持和完善党组理论学习中心组、“阳泉工会大讲堂”干部教育培训、党小组“每周一学”等学习制度，做到贯彻市委和省总决策部署不偏向、不变通、不走样。

　　建设模范单位，以推进抓党建促基层治理能力提升专项行动为牵引，在全市工会系统开展“咱们工人有力量、咱们工会有作为”主题实践活动，通过提升基层工会维权服务的能力水平，进一步激活基层工会的“神经末梢”；开展“15510——工会党员入企服务、排忧解难温暖民心”活动，建立“市总领导包联、工作专班牵头、调研督导跟进”工作机制，进一步发挥典型示范作用，营造比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围，推动各级工会工作提质增效；积极参与全国文明城市创建工作，对照各项创建标准，高质量完成创建任务。

　　建设清廉之家，围绕全面建设清廉阳泉部署，持续深化工会清廉机关建设，坚持系统化谋划、层次化建设、标准化推进“三化协同”工作思路，将清廉机关建设融入阳泉工运事业发展全过程各方面，推动全面从严治党向纵深发展；严格落实主体责任、监督责任、第一责任、一岗双责“四责协同”工作机制，抓好工会干部教育管理特别是纪律教育、政德教育、家风教育，巩固落实中央八项规定精神，锲而不舍整治“四风”，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，营造风清气正的良好政治生态；深化以案为鉴、以案促改，开展经常性警示教育，举一反三、标本兼治，严肃党内政治生活，筑牢广大党员干部廉洁自律思想防线。

　　“咱们工人有力量，咱们工会有作为。”市总工会主席张永忠说，面对新征程、新任务，我市各级工会将在市委和省总的坚强领导下，忠诚担当、锐意进取，不负时代、不负使命，用实干书写精彩答卷、用奋斗开创美好未来，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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