红安永佳河镇探索干部管理新模式

　　9月5日，笔者获悉，红安县永佳河镇党委在加强农村党员干部管理中，大胆探索镇村干部管理机制，尝试镇村干部交叉任职，节约了人力资源、简化了办事程序，节省了行政成本，激活了干部工作热情。

　　去年以来，该镇将农村党总支书记由镇政府机关办公室主任兼任，7个农村“软弱涣散”村党支部书记由优秀脱产干部兼任，3个优秀村干部兼任镇城建办干事，此举很好地调动了镇村干部的工作热情。镇副科级干事、经贸办主任孟义禄兼任椿树党总支书记，协调红安森源生态投资有限公司在崔家边村办起南斗湖庄园，拟投资3亿元，前期已投8000万元修路，发展特色农业效益产业。永河村支部书记彭建平兼任城建办干事，镇村干部相互沟通，达成共识。

　　对能办好事、群众评议优秀、成绩显著者给予奖励。今年初拿出20万元奖励优秀干部，对群众不满意的支部进行整顿，撤免了3名支部书记，调整了5名村支部委员。全镇镇村干部增强了危机感和责任感，各项事务稳妥推进。(余常家 徐德宝)