总工会 紫龙药业2019年年终述职大会圆满落幕
2019年,面对国内外错综复杂的形势,公司上下团结拼搏,砥砺奋进,稳步推进公司各项既定目标任务的落实。为认真总结2019年的工作成绩和经验教训,科学谋划未来,12月13日,江苏紫龙药业召开2019年年终述职大会,总经理薛佳、总经理助理范从俊,各部门负责人、公司核心业务骨干共同出席了本次大会。
本次述职采用“1对N”汇报答辩模式,分业务部门及非业务部门两组进行述职答辩。述职人员汇报2019年工作完成情况、工作亮点、存在不足及2020年规划外,还需对评委提出问题进行答辩,让在场的领导们能够更深入、全面地了解述职人员本年度的工作情况,同时公司领导也为述职人员提供了许多建设性和指导性的工作建议。
根据全国集采、新药法施行等医药行业形势,公司目前存在四大主要矛盾,即产能充足与产品欠缺之间的矛盾、人才储备不足与常州基地快速发展之间的矛盾、监管形势变化与现有体系水平之间的矛盾、全国集采形势与产品成本之间的矛盾。聚焦四大矛盾,各部门应当以经济效益为导向,拥抱变革,迎难而上,坚持以企业管理纲要为指引,以量化管理为抓手,聚焦四大主要矛盾,全力提升公司运营效能。要抓实产品落户和销售,提升产能和效益;抓牢人才产出,提升团队战斗力;抓严一致性标准,提升体系运行水平;抓紧成本费用,提升市场竞争力。各部门要同心协力,咬定目标,奋勇向前,担当作为,强化创新引擎,加快转型升级,全力提升运营管理质态,昂首奋进高质发展新征程!