融情于法暖人心息讼止争促和谐
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于2022年01月04日发表
近日,区人社局启动“绿色办案通道”,快速妥善处置一起涉及35名职工工资拖欠案件,依法保障了劳动争议当事人的合法权益,维护了全区劳资关系和谐稳定。
立案后,由于该公司负责人极不配合,相关立案文书无法送达,区劳动仲裁工作人员亲自赶往该公司进行了相关文书的布告送达。6月28日的庭审中,公司相关负责人表示认可大部分职工的拖欠工资事实及金额,愿意和职工达成调解协议,但苦于公司经营现状资金周转困难,希望给予一定的宽限期。在付款暂时无望的情况下,部分职工情绪激动,区劳动仲裁部门在做了双方的思想工作后,初步达成一致意见并要求该公司在一个月之内将职工工资落实。
下午,区人社局工作人员冒着高温酷暑赶赴郑陆镇现场办公,围绕部分争议事项进行再次调解,最终组织双方签订调解协议,现场发放了部分工资,并约定余款的还款期限,一起可能引发社会群体事件的劳动争议案件得到圆满化解。
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2023-09-15 23:21:24重新编辑