经济开发区创新工作举措长效管理成果喜人

今年以来，开发区东城街道在创新长效管理上不断下功夫，持续优化工作举措、美化人居环境、强化“两违”管控，城市长效管理实效显著，取得了喜人的成果。

一是合理编制考核方案，打好基础。按照“管理前移、奖惩下移、注重实效”的总体思路，出台《2019年东城街道城市长效管理工作考核办法》。通过有针对性的考核，充分调动了物业及环卫人员巡查处置案件的主动性和积极性，变被动应付为主动出击，化解“不愿动”、“叫不动”的尴尬局面，长效管理由被动接受案件向主动自查自纠转变，并逐步形成常态化。通过各方面的努力，一季度城市长效管理成效显著，共有22个住宅小区和城中村在市现场考评中实现零案件目标，是去年同期的4.4倍。

二是提前选聘施工单位，提高效率。街道城建办建立应急维修处置机制，通过招标，提前选聘好1家施工单位，出现问题可以第一时间赶赴维修，一改维修类案件“拖延症”的诟病，实现了“零星报修、随报随修”。一季度共报修18件，全部按期结案，处置效率比去年同期提高10倍。

三是控违拆违力度不减，强化管控。“两违”问题一直是城市管理中的“毒瘤”。东城街道坚持“预防为主、从严管控”的原则，拆违与控违两手抓，双管齐下，坚决遏制“两违”问题增量、加快消除“两违”问题存量。一季度共拆除违章建设23处，面积808平方米。在4月第一个星期的现场考评中，东城街道取得了优秀的成绩，问题数量为零。下一步，东城街道将目标不变、管控不松、力度不减，在保持现有成绩的基础上力争取得更大突破。