市出入境检验检疫局把办公桌搬到第一线

　　近日，常州出入境检验检疫局在走访企业时了解到，常州亚玛顿股份有限公司因技术创新的需要，今年上半年要从国外引入一批进口设备，但公司员工对进口检验检疫相关情况还不甚了解。企业的需求就是检验检疫局的服务方向，该局机电处工作人员立即主动***为企业进行了进口机电产品检验知识培训。法律法规与具体案例的结合，听讲的员工们都说这下心里有底了。
　　这是创先争优活动中，常州出入境检验检疫局把办公桌搬到第一线的一个缩影。
　　自创先争优活动开展以来，两度当选为全国文明单位的常州出入境检验检疫局机关党委以五比五建为载体，深入践行人民质检、为民服务，以质取胜、创先争优宗旨，党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用得到了充分发挥。
　　第一要务：以质取胜
　　以质取胜是检验检疫部门的职能特质。三年来，该局共检出不合格商品2316批，货值约5.2亿美元。面对近年我市棉花进口量猛增、棉质良莠不齐的状况，该局将进口棉花质量列为监管重点，仅去年一年，就检出进口棉花短重296.5吨、品质降级142批，帮助本地企业对外成功索赔1681万元，其中群达纺织原料有限公司一家就拿到了300万元外方赔偿款，对处于微利时代的棉纺企业而言，可谓意义重大。在我市某企业报检的一批墨西哥进口铁矿石中，该局工作人员通过24小时不间断取样检测，发现这批铁矿石全铁含量仅为49%，而合同规定全铁含量低于62%可拒收，检验检疫局及时对该批货物出具了品质检验证书，帮企业挽回了1280万元的经济损失。
　　在把好国门的同时，常州出入境检验检疫局还积极推动转型升级。他们围绕常州输变电、光能等新兴产业，打造出口机电产品检测实验室；帮助华利达、黑牡丹、贝尔装饰、凯莱木业、晨风服饰创成出口免验企业；在横林建成全国首家地板产业集聚监管示范区，在金坛建立服装产业集聚监管示范区，大力培育具有规模优势的产业集群。
　　本质特征：人民质检
　　国检局机关党委合力构建以精神、行为、廉政三大理念为核心的文化体系。该局的道德讲堂已形成学习道德模范、凝聚道德力量、推动道德实践的良好氛围，受到中央文明办领导的高度评价。尤其在今年，该局与华利达服装集团有限公司签署道德讲堂及文化建设合作备忘录，开创了机关与企业共建道德讲堂的新平台，双方在共建、共享、共创、共管这四共机制的指引下，互相输出优秀文化，汲取对方道德养分。该局还决定，从今年起，新录入公务员必须先到华利达车间锻炼一个月，以此促进业务交流，学习企业团队文化。
　　宗旨所系：为民服务
　　目前，由常州出入境检验检疫局打造的国检BRT服务品牌已经蜚声全省，该局围绕以一核八园为载体的常州创新型经济建设和510行动计划，推行一人一园一站式全新三一服务模式以及一园一策、一企一策、一品一策的三维立体服务体系。三年累计减免检验检疫收费3000余万元，签发优惠原产地证书10余万份，帮助企业享受国外减免关税优惠约1.6亿美元。
　　发展目标：五区强局
　　常州出入境检验检疫局机关党委提出，力争经过五年努力，全面建成法治质检的样板区、服务发展的先行区、人才强检的示范区、科技质检的实验区、和谐质检的模范区，尤其要将创先争优的要求全面融入到五区强局建设之中。为此，该局组织开展了立系统内外标杆，找发展大小差距活动，19个部门与系统内外27个集体结成互帮互学对子，引导广大党员五比五建：比学习，建设学习型机关、比工作，建设责任型机关、比服务，建设服务型机关、比作风，建设勤廉型机关、比品行，建设和谐型机关，铸就坚强堡垒。