“两学一做”学习教育开展以来，市纪委“学”“做”结合，以学促知， 以知促行，把切实保障群众根本利益作为检验学习教育成果的标尺，深化为民服务观念，着力解决群众难题，树立纪检监察干部可亲可敬可信的良好形象。

　　一线接访 为民先知民

　　严格执行纪检监察干部一线接访工作制度，每周五下午，委局领导、处室负责人到信访接待窗口接访，面对面了解群众诉求，受理纪检监察业务范围内信访问题，切身体验基层群众的困难和需求。对群众反映的信访问题，能当场解决的决不久拖；一时不能解决的注重调查研究，限期解决；对跨部门、跨行业的疑难信访问题主动协调各部门形成合力解决。今年以来，一线接访共接待41批68人次,受理并办结纪检监察业务范围内的信访件8起， 2起信访件作为案件线索移送相关部门。同时还进一步细化了《舟山市纪委、监察局重要信访问题领导包案制度》、《关于实行一线接访工作制度的通知》等一系列文件，以制度形式规定一线接访的工作要求和目标任务，把它作为纪检监察机关“接地气、连民心、促稳定”和监督执纪问责的基础性工作来抓，推动纪检干部深入基层、深入群众、转变作风、为民办事，化解了一大批影响社会和谐稳定的突出矛盾和问题。

　　廉政巡察 为民解民忧

　　开展“强基层、促廉洁、惠民生”为主题的渔农村党风廉政建设巡察。重点巡察基层干部和基层组织遵守六大纪律、服务群众及作风建设方面的问题。以群众反映突出的“三资”管理、工程招投标等热点、难点问题为切入口，市、县（区）、乡镇（街道）三级共巡察55个村（社区），发现各类问题线索366个。13名村干部被党纪立案处理，4名村干部受到组织处理，6名村干部被诫勉谈话，并在舟山日报等新闻媒体指名道姓公开曝光。提出意见建议47条，违规出借大额度村级集体资金、村集体资产租金长期拖欠、工程结算随意超支等一批渔农村基层矛盾问题得到及时化解，推进了渔农村基层党风廉政建设，受到群众的普遍好评。

　　双角色双争优 为民暖民心

　　学习教育中，市纪委领导班子多次下农村、进社区、访企业，深入一线对新区33个重大项目进行分工联系督查，调研指导，解决实际困难、推进市委重大项目落实，以实际行动践行“两学一做”。“七一”期间，委局机关在职49名党员纷纷到社区报到，参加“双角色双争优”活动，分别加入先锋阳光团、先锋智囊团、扶贫帮困队、党建工作指导队、政策法律宣传队等，充分利用自己的知识、工作经验和热情，为共建美丽幸福社区，海上花园新城而努力。同时，大家还积极认领微心愿，送上电话充值卡、空调被、凉席、电风扇、米、油等物品，捐赠扶贫帮困爱心款。机关各支部除了参与委局统一组织的公益活动外，还结合各自实际，不断拓展志愿服务范围。有的在“六一”期间，前往幼儿园看望慰问外来民工子弟。有的结合党日活动，前往福利院看望孤寡老人，有的到社区开展法律政策援助活动等等，形成服务群众的强大合力。