强绩效惠民生促发展秀峰区妇联坚持绩效五个加引领巾帼建新功桂林秀峰发布
【强绩效 惠民生 促发展】秀峰区妇联:坚持绩效五个“加” 引领巾帼建新功 桂林秀峰发布
2023-01-17 11:15:00 来源: 秀峰发布
近年来,秀峰区妇联以绩效考核为抓手,将党建工作纳入绩效考核指标体系,坚持“党建带妇建,妇建服务党建”,不断提升各级、各领域党组织和妇联组织履职能力和服务水平,有序推进“绩效+党建”融合发展, 引领妇女工作稳步开展。
绩效“加固”
凝聚共识,强化妇建思想
坚持将妇女思想政治引领工作作为首要政治任务,并纳入绩效考核指标体系,组织“桂姐姐”巾帼宣讲队,建立“巾帼秀峰”微信公众号、“秀峰区网上妇女之家”,线上线下大力传播党的声音,引导广大妇女听党话跟党走,为党凝聚妇女人心。今年以来,分别举办了“领头雁”培训班,常态化开展“下基层、访妇情、办实事”活动,教育引导妇联干部加强党性修养、锤炼良好作风。开展“家风故事我来讲”、“家规家训我来晒”等形式多样的清廉家庭建设宣讲活动10余场,1名家属获得桂林市最美“廉洁家属”称号。
“领头雁”培训班学员到全州红军长征湘江战役纪念馆开展沉浸式党史教育培训
开展学习贯彻广西妇女十四大精神宣讲活动
绩效“加力”
强基固本,拓展妇建组织
借力绩效考核,抓牢抓实“党建带妇建”工作,积极推动妇联组织向各领域拓展和延伸,因地制宜灵活建立妇联组织。2021年成立金顺昌·桂花公社妇联,2022年成立桂林升辉旅游景区投资管理有限责任公司妇联、秀峰区消防救援大队妇联。进一步扩大党建和妇建组织覆盖面,形成了上下贯通、执行有力的组织体系。
全国妇联到王城景区调研
自治区副主席蔡丽新到桂花公社调研
绩效“加油”
开拓创新,打造妇建阵地
发挥妇女在城市管理中的积极作用,在居民小组中建立妇女小组,结合网格化工作由网格员兼任妇女小组组长开展工作,社区妇联向最小单元扎根,使基层妇联组织和工作最大限度覆盖楼道院落妇女群众,构成了党建带妇建、社区居民齐参与的创建工作模式。妇女之家建设与村(社区)服务中心、党群服务中心同步建设,通过星级妇女之家创建,以点带面,把“妇女之家”真正建设成为党开展群众工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖和热爱的温暖之家。九岗岭社区“妇女之家”被授予“自治区示范性妇女之家”称号。在金顺昌·桂花公社建立秀峰区“陆配”妇联执委联系点,组织开展维权服务、关爱帮扶、家庭家教家风建设等活动,持续增强妇女群众对妇联组织的认同感归属感。
金顺昌·桂花公社“妇女之家”,圆满完成全国妇联到秀峰区实施“破难行动”调研工作
巾帼志愿者在进行防艾宣传
绩效“加码”
凝心聚力,建设妇建队伍
进一步优化壮大工作力量,成立巾帼志愿服务队。目前,全区共有巾帼志愿服务队36支。秀峰街道百梓社区被评为“广西环保妈妈志愿服务”示范点;组建成立“桂花公社巾帼志愿阳光站”。强化基层妇联干部教育,联合市妇联成功举办为期5天的“桂林市妇联首届乡村振兴巾帼直播电商培训”
在百梓社区妇女之家开展“巾帼心向党 喜迎二十大”红色剪纸活动
“巾帼展风采 服务暖人心“12·5志愿活动
联合市妇联成功举办“桂林市妇联首届乡村振兴巾帼直播电商培训”
绩效“加速”
立岗建功,创建妇建品牌
将党建工作与绩效管理考核有机结合起来,依托“党旗领航+”党建品牌,以品牌化建设促进女性“岗位建功”,深入开展“巾帼建功”“双学双比”活动,促进城乡妇女创业就业,引领妇女岗位建功成才。开展“巾帼志·劳动美”巾帼建功劳动竞赛,激发广大妇女工作热情与创新活力;开展家政服务“大篷车”进社区,举办各种实用技能培训25期,培训人数达2360人。截止今年12月,全区共创市级“巾帼文明岗”9个,“自治区巾帼文明岗”2个,秀峰区人民法院女干警小组荣获“全国巾帼文明岗”称号。
联合多部门开展“走红线忆峥嵘 学党史悟思想 扬党旗开新局”主题党日活动
秀峰区人民法院女干警小组荣获“全国巾帼文明岗”称号