三峡日报团结动员职工发挥主力军作用
加快建设滨江生态新城区
团结动员职工发挥主力军作用
哪里有职工,哪里就要建立工会组织。近年来,点军区总工会以六有六好基层工会和农民工入会集中活动为契机,积极探索工会组建的有效途径,进一步扩大工会组织覆盖面和影响力。
截至目前,全区累计组建工会234家,职工总数15989人,会员发展15812人,建会率97%,职工动态入会率达98%。全区工会组建工作正朝着规范化、制度化、正常化方向发展。
严格劳模推荐和评选程序,积极培养选树典型
怎样促进劳模养成?经过深入调研,区总工会制定了劳模养成三步工作法。一是优化劳模的产生环境。通过深入开展劳动竞赛、技能比武等活动,为广大职工展现聪明才智、实现自我价值提供了平台。二是完善劳模的评选机制。区总工会制定了《劳动模范管理办法》,建立了党委统一领导、行政支持、工会组织实施、职工积极参与的劳模评选工作格局。三是严格规范劳模的选树程序。
目前,点军区总工会共选树全国五一劳动奖章2名,省部级劳模6名、市级劳模20名,区级劳模14名。去年,经区总工会申报推荐,金宝乐器有限公司环高分公司钢琴调音师吴宝卿被湖北省总工会授予荆楚工匠荣誉称号。
开展多彩文体活动,激发职工工作热情和创造活力今年来,区总工会推动机关、企事业单位广泛开展群众性文体活动,进一步激发广大职工的工作热情和创造活力。4月19日,举办了全区第二届职工运动会,本届运动会历时9天,是建区30年来,参赛队伍和运动员数量最多的一次,共进行了5个比赛项目,有近800名职工参加。
近期,区总工会联合区纪委、区委宣传部正在举办的全区职工廉政文化书法绘画大赛,全区机关、企事业单位爱好书画艺术的职工积极参与。区总工会正在筹办的520为你起航单身职工联谊活动以及第二届智慧女性书香家庭读书征文活动也备受关注。
加大送温暖力度,完善困难职工管理制度
今年元旦春节期间,区总工会共慰问困难职工183人次,发放帮扶专项资金15.81万元。2月份联合区人社局主办单位举办了点军区2017年春风行动大型招聘会,44家用工单位提供就业岗位3100余个,最终达成就业意向796人。活动现场,区总工会还设置了法律援助咨询台,专程邀请律师为求职者和招聘单位提供法律咨询服务。目前,全区金秋助学申报和2018年困难职工申报工作也已正式启动。
为了进一步做好困难职工档案规范化管理工作,区总工会严格按照省市要求进行困难职工(农名工)申报,通过申报、认定、公示、上报、建档等程序,统一将全区困难职工(农民工)信息录入《全国工会帮扶工作管理系统》,在帮扶资金发放和使用上,应当坚持先建档、后帮扶、实名制的原则,并形成规范化管理制度。
本报通讯员 武杨