东平县法院五项机制完善诉调对接

为贯彻全国法院调解工作经验交流会精神和《关于建立健全诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制的若干意见》，深入落实“调解优先、调判结合”工作原则，山东省东平县法院在助推全县矛盾纠纷排查调处机制建立和完善的基础上，认真总结经验，建立配套制度，实现司法调解与人民调解、行政调解的有机对接，不断将诉讼调解引向深入。

一是建立“一对一挂钩”联络机制。从各庭室选出业务能力强的20名法官作为人民调解指导员，分别挂靠全县14个乡镇的矛盾纠纷排查调处中心，加强对人民调解工作的支持和指导。

二是建立“法官作教官”培训机制。积极配合司法局培训人民调解员4场次、300余人，帮助他们更新知识，提升调处纠纷的能力。

三是建立“以案说法传帮带”机制。今年以来，组织人民调解员观摩典型案件的审理25场次，帮助他们理解和掌握相关的法律法规、调解技巧，提高人民调解规范化水平。

四是建立人民调解“瑕疵案件反馈”机制。对瑕疵协议依法予以撤销或确认无效后，以司法建议的形式，分析在调解中存在的问题，向人民调解组织作出书面反馈。

五是建立民事调解激励机制。对调解率高的法庭、对在基层调解工作中做出突出贡献的人民调解员进行奖励，并择优推荐了28名人民调解员由县人大任命为人民陪审员。

今年上半年，全院调解、撤诉结案751件，同比上升23.3%，其中，州城法庭成功调解了474名村民诉州城镇大梁庄村委土地承包纠纷一案，有效避免了群体事件的发生；全院调解撤诉率达67.23%，列全市法院第2位；该院被授予“全省法院民事审判工作先进集体”称号，今年3月，泰安市政法系统矛盾纠纷排查调处机制现场会在该县召开；宿城人民法庭被省高院、省司法厅联合授予“指导人民调解工作先进集体”荣誉称号。