河东区机关事业单位新进人员培训班四个针对效果好

10月16至20日，河东区委党校、河东区人社局联合举办了2012年全区机关事业单位新进人员培训班，共有100名新录用公务员、新进事业单位人员及三支一扶大学生参加了岗前培训，培训效果良好。

一是针对培训对象精选培训内容。本期培训班针对新录用机关事业单位人员这一特殊群体，即刚走出大学校门、有一定专业知识、年轻富有朝气但实践经验不足的特点，坚持针对性和实效性原则，针对培训对象精选培训内容，科学合理地设置课程，收到了良好效果。培训班开设了 “化解社会矛盾，密切党群干群关系”、“领导干部创新能力的培养与提升”、 “如何做好基层工作”等突出观念与能力方面的培训课程，还设置了“政务礼仪知识讲座”、 “河东区情介绍”的专题报告；特设课程“公文写作基础知识”、“新闻稿的组织与撰写”的开设，提高了学员的专业写作能力与水平。

二是针对培训课程精选培训方式。在课堂授课中，教师们综合运用了讲授式、研讨式、案例式、体验式等多种教学方法，增强了培训的灵活性，体现了教学方式的多元化。在小组研讨交流时，大家围绕主题现身说法，实现了全体学员之间的相互学习交流、相互促进提高；理想信念教育等三个现场教学，对学员们进行了一次科技创新理念和马克思主义思想的思想洗礼；案例式教学，学员们讨论热烈，激情高涨，在不同思想观念的碰撞中深化了知识；文体活动及联欢活动，既锻炼了学员自我组织、自我管理的能力，又深化了学员间的认识，加深了感情和友谊。

三是针对培训目标注重综合能力。培训期间，班主任组织全体学员举办了班委竞选演说，还多次组织学员讨论演讲，使每位学员都有多次到台上发言的机会。班委会的作用充分发挥，他们自我组织、自我管理，各项工作有序开展。利用课余时间，成功组织了个人演讲比赛、歌唱比赛、乒乓球比赛、羽毛球比赛等活动，做到了人人参与、团结协作、促进沟通、互相学习的目的，促进了综合素质能力的提高。

四是针对现场教学实现心灵共鸣。在培训的第四天，组织全体学员赴华东革命烈士陵园、山东宏艺科技公司、新四军军部旧址三个现场教学点进行了现场教学，所有学员都亲身感受到了理想信念、马克思主义群众观的伟大力量，感受到了科技创新在经济发展中的巨大作用。通过现场教学，学员们对河东区的“五区托一城”战略充满了信心和热情，他们对自己的责任和重担有了更加深入的全新认识，纷纷表示，回到自己的岗位后，一定要把自己的所学所想落实到实践中去，为河东区经济社会的发展做出更大贡献。【文/纪延昌 审核/曹文栋】