即墨市开展免疫规划管理年活动取得明显成效

                                                                                   　　今年以来，为落实省、青岛市关于免疫预防工作“管理年”的规定，全面提高免疫工作水平，即墨市以开展预防接种门诊资质认证和查验入托入学儿童接种证为抓手，采取疫苗查漏补种和综合管理等多项举措，推动“管理年”活动深入开展，取得显著成效。全年共组织基层计划免疫门诊接种各种疫苗299287人次，并有计划地开展了乙脑减毒活疫苗、麻疹疫苗、百白破三联、脊灰疫苗、白破二联等生物制品的加强免疫，共计接种88033人次。
　　一是搞好预防接种门诊资质认证，完善计免服务体制。按照《山东省预防接种门诊（室）建设标准》对预防接种门诊逐级进行验收，对初验不合格的8处门诊下达限期整改意见书，责令限期达标；同时加强接种门诊制度建设，全市统一制作了第一类疫苗和第二类疫苗公示牌，城区实行每周开诊二次，各镇每旬开诊1次；下发了《2006年计划免疫工作意见》、《关于进一步规范预防接种收费的通知》等文件，并加强了对计划免疫工作的领导，对全市预防接种门诊重新进行布局，将29处门诊合并调整为25处，加强对现有门诊房屋、冷链器材等硬件设施的建设。制定了《计划免疫工作考核标准》，对基层医院的计划免疫工作组织领导、疫苗和冷链管理、相应传染病防治、人口资料、儿童建证（建卡）及接种率情况进行了全面的检查，对二十一处单位提出66条建议，对存在问题立即进行解决。深入开展免疫规划工作督导检查，完善了计免服务体制，有力地推动了全市计划免疫工作的深入开展。
　　二是推行计划免疫“六统一”工作措施，提高综合管理水平。提出计划免疫 “六统一”工作措施，并且取得了良好的成效。所谓“六统一”，就是在预防接种门诊开诊时间、疫苗接种的种类、疫苗统一采购和供应、疫苗免疫程序、接种疫苗的操作规程、二类疫苗的收费标准六方面进行统一管理。在执行计划免疫“六统一”过程中，逐步完善和充实“六统一”管理内容，使用全省统一印制的各种表格，按照《预防接种工作规范》的要求开展计划免疫工作，进一步规范预防接种行为，净化疫苗市场、优化服务，提高计划免疫综合管理水平，有效地杜绝了预防接种差错事故的发生。
　　三是加强业务培训，更新观念，提高卫生防疫人员技术水平。利用每月的防疫组长例会进行业务学习和积极组织基层人员参加青岛市的业务培训，举办了全市免疫预防综合技术培训班，来自基层工作一线的120名卫生防疫人员参加了培训，系统学习了《疫苗流通和预防接种管理条例》、《预防接种工作规范》、预防接种技术及安全注射、疫苗针对疾病的监测和免疫预防等知识，并进行了现场考试。对考试合格并符合《预防接种工作规范》有关规定条件的卫生防疫工作人员进行注册，发放了计划免疫上岗证，使他们掌握了计划免疫新知识，为今后深入开展计划免疫工作打下了坚实的基础。
　　四是借入学、入托儿童查验接种证，提高加强疫苗接种率。市疾控中心、教体局联合成立了工作组，召开卫生和教育部门基层有关单位分管领导会议，部署入托、入学儿童查验接种证和疫苗补种工作任务，对托幼机构和学校的工作人员进行了层层技术培训。全面启动了入托、入学儿童查验预防接种证工作，对所有在托儿童和今年报名入学的小学一年级新生分阶段进行全部查验，并进行查漏补种工作。在适龄儿童中广泛开展各种疫苗的查漏补种工作，提高了儿童加强免疫疫苗的接种率。自7月份至今共查验适龄儿童17983人。
五是加强督导检查，认真贯彻《疫苗流通和预防接种管理条例》精神。按照上级的有关要求和技术规范，制定了《计划免疫工作考核标准》，对基层医院的计划免疫工作组织领导、疫苗和冷链管理、相应传染病防治、人口资料、儿童建证（建卡）及接种率情况进行了全面的检查。针对个别单位在接种二类疫苗过程中存在的不规范收费现象，下发了《关于进一步规范预防接种收费的通知》，要求有关科室从严查处违轨行为。另外，经常进行巡回督导检查，发现问题立即解决。通过开展免疫规划工作督导检查，有力地推动了全市计划免疫工作深入开展，确保了全市少儿的身体健康。