——在***广州市黄埔区第一届纪律检查委员会

　　第六次全体会议暨广州开发区广州高新区2020年度

　　党风廉政建设工作会议上的工作报告

　　（2020年5月25日）

　　陈  娟

同志们：

　　我代表一届黄埔区纪委常委会、广州开发区广州高新区纪工委向会议作工作报告，请予审议。

　　这次全会的主要任务是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习贯彻******在十九届中央纪委四次全会上的***精神，深入贯彻落实十九届中央纪委四次全会、十二届省纪委五次全会、十一届市纪委六次全会精神，落实区委一届十次全会、区一届六次党代会部署，总结2019年和今年以来纪检监察工作，部署2020年任务。刚才，亚伟书记作了讲话，陈勇同志传达了中央和省、市纪委全会精神，我们要认真学习、坚决落实。

　　一、2019年和今年以来工作回顾

　　2019年是新中国成立70周年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。一年来，在上级纪委和区委的坚强领导下，全区纪检监察机关以***新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真贯彻落实中央、省、市纪委全会部署要求，紧紧围绕贯彻落实*********批示精神，紧紧围绕服务保障全区经济社会发展大局，忠实履行党章和宪法赋予的职责，坚持稳中求进、实事求是、依规依纪依法，持之以恒正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，在高质量发展上取得新的成绩。

　　（一）以全面从严治党新成效护航区域发展大局。全面从严治党既是政治保障，也是政治引领。作为党内监督专责机关，区纪委监委牢牢抓住监督这个基本职责、第一职责，以党委的工作中心为中心，以党委的工作大局为大局，以高质量监督监察为区域经济社会发展增添动力、保驾护航。政治学习更加深入。坚持学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想。健全和完善区纪委常委会第一议题和理论学习中心组集体学习制度，第一时间传达学习*********、***批示精神19次，结合区情实际狠抓贯彻落实，做到学思用贯通、知信行统一。认真学习贯彻党的十九届四中全会精神，推动健全监督体系。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织集中研讨学习15次，整改落实并转化为制度成果12项，推动全区纪检监察机关践行初心使命，始终做党和人民的忠诚卫士。政治监督更加有力。健全贯彻落实***决策部署和*********批示督查问责机制，聚焦贯彻新发展理念、打赢三大攻坚战、推动粤港澳大湾区建设、支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区，聚焦省委“1＋1＋9”工作部署、支持广州“四个出新出彩”行动方案，市委“1＋1＋4”工作举措和区委“四区四中心”等工作要求加强政治监督。严格落实中央巡视和中央扫黑除恶督导反馈意见整改，对中央移交的信访举报件优先办理，办结率均达到100%。政治生态更加优化。协助区委落实全面从严治党主体责任，定期分析研判政治生态，5次向区委专题报告情况，全面从严治党主体责任考核全市排名第2。抓早抓小，区委班子成员带头约谈“一把手”24人次。严明政治纪律和政治规矩，查处违反政治纪律案件3件3人。回复党风廉政意见2202人次，提出暂缓提拔意见44人次。制定《区纪委监委关于大力支持民营及中小企业发展壮大若干措施的实施细则》，助力构建“亲”“清”政商关系。全区末次违纪行为发生在当年的案件同比下降17.74%；“一把手”违纪违法案件同比下降87.5%；不担当、不作为、慢作为问责案件同比下降80.68%，区域政治生态持续向好。鼓励担当的导向作用更加凸显。响应“有呼必应、令行禁止”机制，制定基层治理“你担当、我撑腰”实施方案，对104名受到错告乱告的干部及时澄清保护。将容错纠错机制融入监督执纪全过程，对10名一贯表现好的同志作出从轻、减轻或免于责任追究的处理，7名被问责的干部重新受到提拔或重用。对受到处分的153名党员干部进行回访教育，鼓励受处分干部放下思想包袱轻装前进。拍摄正面典型宣传片《新时代的黄埔担当作为》，弘扬积极向上的正气和风气。广大干部对问责的杂音噪音少了、干事创业的自觉性更高了、真抓实干的先进事迹更多了。

　　（二）群众身边腐败和作风问题得到有效整治。民生领域专项整治深入开展。查处漠视群众利益问题132起，处分39人，处理54人，通报典型案例10起14人。查处生态环境保护领域失职失责问题28起，处分6人，处理22人；查处征地拆迁、拆违控违领域违纪违法案件13起，处分13人；查处政府采购违规操作、以权谋私案件13起，处分13人。扶贫领域异地监督不断深化。深入推进扶贫领域专项治理，印发《扶贫领域腐败和作风问题清单》，划出纪律红线。在全市率先开展外派扶贫干部廉政档案填报，摸清“廉情”底数。向广清园、广德园派驻纪检监察干部，与贵州黔南州纪委建立异地监督协作机制，延伸监督触角。扫黑除恶“打伞破网”协同推进。建立健全扫黑除恶打伞问题线索研判、“保护伞”认定机制，排查涉黑涉恶腐败问题线索26件。查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”16件16人，其中“保护伞”4件4人。

　　（三）正风肃纪力度始终不减。围绕***决策部署、省市工作要求、区委重点工作贯彻落实情况，查处形式主义、官僚主义问题41起，处分14人，处理27人，通报曝光典型案例6起9人。把中央八项规定精神作为铁规矩、硬杠杠，对隐形变异问题露头就打、深挖细查。集中整治基层党组织活动违规发放补贴问题，清退补贴2075万元，处分6人，处理29人。突出整治利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题，严肃查处违规收送礼品礼金、公款旅游、接受管理服务对象宴请等问题，处分38人，处理14人。

　　（四）巡察利剑作用愈加彰显。坚定不移深化政治巡察，开展交叉巡察3轮、村级巡察3轮，覆盖22个区属单位、70个村级党组织。通过巡察，发现党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力和基层党组织软弱涣散等问题676个，推动立行立改141件次，形成巡察线索321条，立案81人，挽回经济损失1060万元。创新“大数据＋巡察”模式，创造性开展村级“点穴式”巡察和“挂图作战”，“短平快”发现宅基地建设、“三资”管理、小额工程建设等方面的违纪违法问题96个。严格落实区委书记专题会、领导小组会议听取巡察情况汇报和区委书记点人点事报备制度，印发未巡先改清单，实现巡察反馈、线索移交、专项整改“一盘棋”。开展巡察整改“回头看”，督促解决问题521个。召开国企巡察整改推进会，督促国有企业真整改、真落实，开发区投资集团公务用车费用同比下降32%；人才集团对60%的中层管理人员进行岗位调整，纠正选人用人偏差。

　　（五）权力监督实现质效双升。抓严抓实抓细日常监督，在“治未病”上精准发力。组织区领导和区管“一把手”向区纪委全会“三述”，压实管党治党政治责任。抓好专项监督，开展廉政档案比对异常信息问题专项检查，核查问题244条，处理83人。强化全区各单位“三重一大”决策事项实时监控，发出预警1762次，有效规范决策行为。落实领导信访包案11宗，稳妥处理永和街贤江社区居民集体信访问题，依法及时解决群众合理诉求。运用监督执纪“四种形态”处理504人次，其中第一、二、三、四种形态分别占63.89%、23.61%、7.54%、4.96%，监督执纪从“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。准确运用执纪执法“七个看”工作法和问责“六字诀”，把个案处理和整体政治生态一起研究，减轻处理27件27人，加重处理6件6人，宽严相济政策充分体现。

　　（六）纪检监察体制改革持续深化。打通基层监督“最后一米”，在全市率先推行镇街纪（工）委书记专职化、纪（工）委副书记提级管理、监察站站长专职化，一线监督更加聚焦。各镇街纪（工）委立案数同比增长226%，监察站解决信访矛盾287个，越级反映村（社区）干部的信访举报件同比下降13%。健全线索移送、案件通报、技术调查、证据衔接、大数据查询等对接机制，规范立案文书、程序，促进纪法贯通、法法衔接。在全市率先建立案件质量评查机制，打造案件质量“三严工程”品牌，对接以审判为中心的刑事诉讼制度改革，坚持罪刑法定等刑法原则，连续两年实现涉嫌职务犯罪案件检察机关“零退查”。建立与公安机关查办案件协调协作等制度，促进与司法机关、执法部门互相配合、互相制约。全面落实派驻监督全覆盖，派驻机构督促整改问题290个，立案27件27人。推进区管企业纪检监察体制改革，落实国企纪委书记提名考察、履职考核和国企纪委查办案件以区纪委监委为主。

　　（七）“三不”一体推进效果明显。准确把握“三不”内在逻辑，打通内在联系，将“三不”贯穿纪检监察工作全过程。“不敢腐”的震慑持续强化。处置问题线索785件，立案282件282人，其中处级干部26人。在强大震慑和政策感召下，118名党员干部主动向纪检监察机关交待问题。完成市交办追逃任务2个，追逃工作取得零突破。追缴赃款1969.5万元，为国家和社会挽回经济损失4亿元。“不能腐”的笼子越扎越牢。推进全区纪检监察系统检举举报平台部署应用，出台《保护、奖励实名举报有功人员暂行办法实施细则》，举报渠道更加畅通，全区纪检监察机关受理检举控告类信访举报314件，实名举报率45.32%。开展以案促改、以案促教活动，发出纪检监察建议书39份，督促7个案发单位开展警示教育。组织开展纪律处分决定执行情况大检查，发现、整改问题18个。“不想腐”的自觉不断增强。举办党章党规党纪培训班，开展新提任区管干部廉政谈话活动，将纪律教育有机融入主题教育。组织党风廉政宣讲团进机关宣讲38场，更新反腐倡廉基地警示案例15个。举办“弘扬黄埔好家风”演讲比赛，选送作品获全市一等奖，家风建设深入人心。

　　（八）纪检监察队伍素质显著提升。始终坚持把党的建设放在首位，区纪委常委会带头讲政治、转作风，履行“一岗双责”，全覆盖开展谈心谈话。区纪委监委主要领导挂点联系基层讲党课讲政策，直接推动村党员干部主动自纠拆违。率先设立机关党委专职副书记、成立机关纪委，落实干部家访和党内关爱帮扶制度，以党建凝心聚力。开展全员培训、一月一室一训、以案代训，监督执纪能力不断增强，2宗留置案件实现7天内办结移送。加大年轻干部培养力度，选派6名干部到基层一线培养锻炼。规范人员借用、借出管理，高标准选调干部，严把纪检监察干部入口关、出口关。高标准建设新谈话点，强化纪法思维、程序意识，牢牢守住办案安全底线。积极开展机关文化建设，获全市纪检监察系统气排球比赛冠军、区新时代党员风采展示大赛二等奖及其他个人奖项12人次，创先争优氛围浓厚。

　　今年以来，我们以“起步即冲刺，开局即决战”和“跳起来摘桃子”的决心和担当，坚持疫情防控监督和正风肃纪反腐“两手抓”“两手硬”。主要表现在：保障疫情防控有新担当。全区纪检监察机关围绕疫情防控、“六稳”“六保”等重点精准监督，推动各级党组织认真履行管党治党主体责任，抓紧抓实抓细抗疫情、稳经济、谋发展各项工作。坚持从严与激励并重，严肃查处故意传播虚假疫情信息、违规转发涉疫敏感信息造成不良影响等问题2件4人，对22名受到错告乱告的疫情防控一线人员及时澄清保护，选取4起典型案例进行通报，支持鼓励党员干部冲在一线。政治监督有新进展。助力国家营商环境改革创新实验区创建，落实专项监督检查迎检工作，梳理备检项目清单，同步跟进监督。排查城市更新领域廉政风险点，探索“廉政＋领域”容错纠错细则。压实政治巡察整改责任，通过督促整改挽回经济损失2.17亿元。反腐败斗争有新成效。全区纪检监察机关共接收群众信访举报231件；处置问题线索172件241人，立案86件95人，同比增长22.86%，结案70件70人，同比增长218.18%；移送司法机关3件3人。体制机制改革有新作为。率先成立区直机关纪检监察工委，增设第十三、十四派驻纪检监察组，出台派驻机构职责清单，压实派驻监督责任。对区管企业纪委副书记实行提级管理，研究制定区属国企纪委书记考核方案，进一步加强区属国企纪委规范化建设。继续推动监察站站长专职专编，招聘3个试点街道专职监察站站长18名。科技监督手段有新突破。制定大数据实验室管理制度，规范违法案件电子证据收集，并在5个案件中实施运用。

　　一年多以来，我们始终坚持围绕中心、服务大局，履职尽责、担当作为，在工作中形成了一些认识和体会。

　　——始终坚持做到“两个维护”，精准把握政治监督的本质要求。纪检监察机关承担着“两个维护”的特殊使命和重大责任，要坚定不移强化政治监督，督促各级党组织切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要在实践中、现实中，紧密结合区情，进一步丰富政治监督的内涵，坚持***重大决策部署到哪里、政治监督就跟进到哪里，确保全区各级党组织与中央、省委、市委、区委步调一致。

　　——始终坚持围绕区委中心工作，不断在“促发展”中展现“黄埔担当”。如何加强监督，全程监督，督促广大干部敢抓落实、能抓落实、会抓落实，助力我区在大开发、大开放、大发展中抢占先机，是全区纪检监察机关紧扣大局主动作为的重要政治担当。要一以贯之地聚焦区委经济发展谋划，通过科学精准稳慎有效执纪监督，在坚决问责不作为、慢作为、乱作为及庸懒散奢等行为的同时，坚决落实“三个区分开来”，支持干部担当负责，改变“干好干坏、干多干少一个样”的局面，推动“马上就办”“办就办好”现象蔚然成风，为区的经济发展提速提效提质提供纪律支撑。

　　——始终坚持深化纪检监察体制改革，持续推动高质量发展。深化纪检监察体制改革，是推动纪检监察工作高质量发展的动力之源。要在职责定位上聚焦，持续深化“三转”，依规依纪依法做好每一项工作、办好每一起案件。要在方式方法上聚焦，在内部实现纪法贯通，与司法机关实现法法衔接，确保纪检监察工作在法治化规范化轨道上运行。要在机构改革上聚焦，继续推进基层纪检监察组织和区属国有企业纪委改革，持续推进派驻机构改革，充分释放纪检监察制度优势。

　　——始终坚持标本兼治，坚决打赢反腐败斗争这场持久战。在新时代，我们要充分认识反腐败斗争的长期性复杂性艰巨性，坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。要坚持实事求是、公开透明，在监督执纪、审查调查、问责追责、政治巡察、办案审案中，精准把握政策策略，精准定性量纪，确保达到政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。要确保每一条线索的处置、每一宗案件的查处、每一份纪检监察建议书的发出，都把握好纠正与防范、治标与治本、阶段性与连续性的关系，形成激浊扬清的良好政治生态。

　　——始终坚持越是艰难越向前的斗争精神，锤炼忠诚干净担当的政治品格。敢于斗争、善于斗争是高素质专业化纪检监察干部队伍的鲜明品质，是忠诚担当、守责尽责的内在要求。面对艰巨繁重的全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争任务，全区纪检监察干部要加强斗争历练，敢监督善监督，在大是大非面前敢于亮剑，在歪风邪气面前敢于斗争。要讲究斗争方法和斗争艺术，提升政治能力，强化法治思维，把思想政治工作贯穿始终，运用好“四种形态”，实现“惩前毖后、治病救人”目标。

　　一年多来，我区全面从严治党取得重大成果，党风廉政建设和反腐败斗争取得显著成效。但也要清醒看到，反腐败斗争形势依然严峻复杂，“两个责任”的落实仍显薄弱，党风廉政建设短板在基层的现状仍未改变，“遏增减存”的任务依旧繁重。有的基层纪委对履行监督职责认识不深入，缺乏斗争勇气，运用监督执纪“四种形态”不够精准，深化“三转”不够充分；个别纪检监察干部作风不实、能力不足。对这些问题，必须高度重视、认真解决。

　　二、2020年主要工作

　　今年是决胜全面小康、决战脱贫攻坚的收官之年，也是实现“两个一百年”奋斗目标的历史交汇之年。清醒、全面、辩证、长远地看待疫情带来的挑战和机遇，统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，既是对我区治理能力和治理水平的大考，也是对全区纪检监察机关发挥职能保障“战疫情、稳经济”的大考。2020年全区纪检监察工作的总体要求是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面贯彻******在十九届中央纪委四次全会上的***和对广东工作***批示精神，贯彻落实十九届中央纪委四次全会、十二届省纪委五次全会、十一届市纪委六次全会和区委一届十次全会、区一届六次党代会部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，协助党委持续深化全面从严治党，坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，建设高素质专业化纪检监察干部队伍，在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化中充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为我区高水平开放高质量发展提供坚强纪律保障。

　　（一）始终坚守初心使命，自觉落实“两个维护”根本政治责任。把准纪检监察机关政治定位，一以贯之落实区纪委常委会“第一议题”学习制度，不断深化对***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的理解和把握。突出政治监督，加强对***重大决策部署、*********批示精神、十九届四中全会精神落实情况的监督检查，加强对“六稳”“六保”、常态化疫情防控、全面复工复产达产、打好三大攻坚战、基本民生保障的监督检查，加强对省委、市委重点工作的监督检查，加强对“百大项目庆百年”等区重点工作的监督检查，坚决纠正一切阻碍制度贯彻执行、影响治理体系和治理能力现代化的错误行为。贯彻落实新时代政治监督具体化常态化要求，探索创建多维度政治生态分析研判机制，对全区政治生态进行定期体检。严明政治纪律和政治规矩，严肃查处违反党章党规党纪、违背党的政治路线问题，督促推动广大党员干部把“两个维护”落实到具体行动上。

　　（二）全力保障脱贫攻坚决战决胜，集中整治群众身边腐败和作风问题。深化扶贫领域腐败和作风问题专项整治，强化与对口帮扶单位、共建地区纪检监察机关异地协同监督，对搞数字脱贫、虚假脱贫的严肃问责，对贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友的从严查处。聚焦扶贫领域的产业项目、工程建设、专项资金以及扶贫脱贫工作成效等关键问题，强化监督检查，配合市委推进专项巡察。加大涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件的查处力度，落实中央扫黑除恶督导“回头看”反馈整改任务，完善领导包案、提级办理、协同办案机制，深化重点领域集中治理。深入开展民生领域损害群众利益问题集中整治，坚决破除顽瘴痼疾、及时回应人民关切。聚焦治理基层微腐败精准施策，深化纪检监察职能向基层延伸的试点成果，在全区铺开监察站站长专职化，推动基层干部清正廉洁为群众办实事好事。

　　（三）持续深化纪检监察体制改革，着力把制度优势转化为治理效能。协助党委完善全面从严治党制度，推动党组织主体责任、书记第一责任人责任和纪检监察机关监督责任贯通联动、一体落实。完善对主要领导干部监督制度和领导班子内部监督制度，推动上级“一把手”抓好下级“一把手”，着力***对“一把手”监督和同级监督难题。加强对下级纪检监察部门的领导，推动纪检监察工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。深化镇街纪（工）委、区属国企纪委规范化建设，完善对镇街纪（工）委书记、区属国企纪委书记履职考核、监督管理体制机制。赋予区直机关纪检监察工委监察权和相关审理权限。完善反腐败协调机制，建立健全审查调查工作制度，严格规范审查调查措施的运用。按照上级纪委监委的统一部署，依法有序推进区监委向区人大常委会专项报告工作。

　　（四）发挥纪委监委专责监督职能，加强对权力运行的制约和监督。紧盯“关键少数”、关键岗位，围绕权力运行的各个环节，压减权力设租寻租空间。在全区铺开廉政风险点排查和防控工作，全面查找和防控权力运行中的廉政风险。强化日常监督，注重运用谈心谈话防微杜渐，监督前移、做实监督。把思想政治工作和群众工作贯穿始终，综合考虑事实证据、思想态度和量纪执法标准，用好监督执纪“七个看”和问责“六字诀”，坚决防止和纠正不当问责问题。用好纪检监察建议有力武器，以纪法刚性约束推动问题整改到位。建立权力运行可查询、可追溯的反馈机制，加强信息化监督平台建设，以公开促公正、以透明保廉洁。

　　（五）不断优化巩固作风建设成效，推动化风成俗、形成习惯。完善落实中央八项规定精神、纠治“四风”长效机制，推动党风政风和社会风气进一步好转。坚持从讲政治的高度深入整治形式主义、官僚主义，深化治理贯彻***决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为、困扰基层的形式主义等突出问题。严查国有企事业单位、镇街基层享乐主义、奢靡之风，防范和查处收送电子红包、私车公养等隐形变异问题。督促有关职能部门健全开会发文、调查研究、检查考核等制度机制，纠正变相加重基层负担的问题。探索“廉政＋领域”的监督模式，开展公职人员涉农村土地违法问题、领导干部违规兼职取酬或从事营利活动等专项整治，强化营商环境改革监督。继续完善容错纠错实施细则，及时为受到不实举报的干部澄清正名，进一步保护干部担当作为。

　　（六）落实“三个聚焦”巡察监督重点，推动基层治理体系和治理能力不断提升。全面贯彻中央省市关于巡视巡察工作的指导意见，推动形成巡视巡察和市区巡察上下联动的工作格局，完善巡察干部的选用考核机制和巡察人才库建设。结合疫情防控等当前最新形势、重要领域和区情实际分类推进常规巡察、机动巡察和专项巡察，推广“点穴式”巡察和“挂图作战”经验做法，推动巡察全覆盖。促进巡察机关与纪检监察机关、组织部门、审计机关等的协同协作、贯通融合。探索开展“巡审结合”，促进巡察“政治体检”和审计“业务体检”优势互补、成效叠加。注重建章立制，优化问题线索移交机制，提高巡视巡察线索办理质效；加大巡察整改“回头看”力度，瞄准整改不力、虚假整改的问题，强化整改督办问责；严格落实巡察问题台账制度，明确问题清单、任务清单、责任清单和时限清单，细化整改报告制度、公开制度和自查自纠机制。

　　（七）把“严”的主基调长期坚持下去，构建不敢腐不能腐不想腐体制机制。建立健全上下联动的纪检监察系统检举举报平台，完善实名举报制度，引导人民群众有序参与反腐败斗争。突出重点，对党的十八大以来不收敛不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基，成为全面从严治党障碍的腐败问题从严查处；对主动投案者依规依纪依法从宽处理，对巨额行贿、多次行贿的严肃处置。加大力度查处各种风险背后的腐败问题，坚决查处资源、土地、规划、建设、工程等领域的腐败，严肃查处国有企业靠企吃企、关联交易、内外勾结侵吞国有资产等腐败问题。以“三不”一体理念、思路和方法推进反腐败斗争，推动审批监管、项目落地、工程建设、公共财政支出、拆违控违、二级企事业单位管理、农村“三资”管理等重点领域监督机制改革和制度建设。探索在设立党组织的非公企业设立纪检组织，加强非公企业反腐倡廉建设。继续做好受处分人员教育回访工作，进一步发挥区反腐倡廉教育基地的警示教育作用，拍好我区正反面教育片，做深查办案件的“后半篇文章”。压实追逃追赃责任，一体推进追逃防逃追赃工作。建成区廉情预警智能分析系统，探索5G技术、人工智能技术与纪检监察业务的融合运用，依托信息技术提高监督检查和审查调查效率。

　　（八）发扬斗争精神、增强斗争本领，建设高素质专业化干部队伍。始终把深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想摆在首位，以政治建设为统领，加强区纪委常委会政治建设，加强机关党的建设，创建让党放心、让群众满意的模范机关。深入开展全员培训，树先进典型，引导广大纪检监察干部提升纪法双施双守和思想政治工作能力。坚持案件质量日常自查评查与案件质量通报相结合，对超期未结案件、巡视巡察线索查否件进行审核复核，倒逼审查调查水平不断提升。建立完善纪委监委主动接受监督机制，修订特约监察员制度，让执纪执法权更受监督、更有约束。加大干部交流轮岗和基层纪检监察干部的选拔使用力度，健全完善纪检监察干部廉政资料，有效防范廉政风险。持续防治“灯下黑”，对执纪违纪、执法违法者“零容忍”，严格禁止打听案情、说情干预、违规过问案件，对违反办案工作纪律、引发安全事故的坚决问责，把队伍建强，让干部过硬。

　　同志们，做好新时代纪检监察工作使命光荣、责任重大。全区纪检监察机关要紧密团结在以***同志为核心的***周围，不忘初心、牢记使命，锐意创新、积极作为，奋力书写全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新篇章，为我区持续推进高水平开放、高质量发展，在广州实现老城市新活力、“四个出新出彩”中争当先锋，在广东实现“四个走在全国前列”、当好“两个重要窗口”中勇当尖兵提供强有力的政治保障。