潼射镇建六项制度促党建工作上新台阶

　　2012年，潼射镇建立六项制度，形成党建工作合力，推动党建工作深入开展。

　　一是党建例会制度。镇党委定期听取党务党建工作汇报，党务办每季度听取各党支部工作情况汇报，研究解决基层组织建设中的重要问题，检查督促基层组织建设各项任务的完成。

　　二是党委领导联系点制度。每名党委领导联系1个党支部，每月下基层不少于6天，结合基层党建工作中存在的问题，对工作开展情况进行督促指导。

　　三是驻村帮扶制度。公开选聘9名大学生村干部，派驻9个行政村帮助开展党建工作和农村其他各项工作。目前已帮助新上致富项目3个，新建农村道路6.5公里，化解矛盾纠纷15起。

　　四是联系群众制度。机关党员干部每人联系15户农户，具体分包2户居民，每个党员干部要为所包农户和居民家庭办1－2件实事。每月15日为群众工作日，全镇干部都要到所包群众家中走访调研。

　　五是奖惩激励制度。利用专栏、横幅对“创先争优”活动中涌现出来的先进基层党组织及优秀党员广泛进行了宣传，组建了先进事迹报告团，深入社区、机关、党支部作报告4场，受到群众热烈欢迎。

　　六是工作联动制度。充分整合和发挥政府部门及群众团体组织的资源优势，建立经常性的工作联系和情况通报，形成“上下联动、部门互动、制度促动”的联动机制，形成党建工作合力，增强基层党建的整体功能。（潼射镇 阳燕）