赫山区创新举措顺利完成军转安置工作
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于2021年12月19日发表
2014年度赫山区军队转业干部安置工作按照上级要求,于11月底如期完成了安置任务。
今年全区共接收营职及以下军转干部9人,相当于其他7个县市区的总数,面临着机构改革,任务重、时间紧、困难多的实际情况。区委、区政府领导十分重视军转安置工作,从军转干部的切身利益出发,结合该区实际,创新举措,实行考试考核与双向选择相结合的办法。安置工作步骤分为综合考核、笔试、汇总排名、公布安置单位、按综合成绩从高到低自主选择单位,其中综合考核主要对军转干部服役期间的德才表现、主要贡献等方面进行综合考核。考核采取量化计分的方式进行。考核量化计分由基本分、综合表现分和政策照顾加分三部分组成。
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