印台公安印台分局创新长效监督机制助推队伍正规化建设

印台公安分局创新长效监督机制助推队伍正规化建设

    印台公安分局坚持从严治警不动摇，积极创新监督工作方式，从严从实从细抓管理、抓监督、抓落实，全力打造过硬公安队伍。  

       一、巡查基层化。在全局范围遴选出四名政治觉悟高、业务能力强、基层威信高的基层所队教导员作为分局纪委兼职纪检督察员，明确工作职责、要求、任务，做到对民警“八小时”内到“八小时”外，“工作圈”到“生活圈”、“社交圈”的监督全覆盖。兼职纪检督察员发挥自身优势，及时发现存在的苗头性问题，开展研判分析，提出有针对性的整改意见，信息更快、更准，队伍管理更严、更实。  

 二、通报分级化。一是以警容风纪、内务管理、执勤巡防、值班备勤、窗口服务等方面为主的四级通报；二是以年度目标责任考核任务和专项工作为主的三级通报；三是以初次违反党纪政纪、纪律条令和涉法涉诉案件造成的案事件等方面为主的二级通报；四是以违反党纪政规、警纪警规造成严重影响的一级通报。根据情节、程度、性质分别对责任民警、所队领导、主管局领导进行问责追究，以刚性措施抓班子、带队伍。

 三、督导常态化。围绕年度12项重点工作和全面深化公安改革，及时组织纪检、督察和兼职纪检督察员进行全方位、多频次的督导检查，共出动人员50余人次，检查单位24个次，发现问题10余个，通报批评单位5个、个人1人，编发四级督察通报6期，督导检查的频次空前加强，队伍作风明显好转，“比工作、比进度、比质量、比服务”蔚然成风，有力地推动了重点工作的深入开展。

 
 网络编辑：印台公安分局
 信息审核：黄永婧