新区公安以大部门、大警种制改革驱动工作提质增效

             按照市局全面深化公安改革统一部署，新区分局被确定为“大部门、大警种”制改革试点单位。新区分局党委高度重视，在深入开展调研的基础上，认真研究，强力推进“大部门、大警种”制改革试点工作。
       一是高度重视，迅速统一思想。在市局将我局确定为改革试点单位后，分局党委高度重视，召开专题会议进行研究，切实吃透有关精神，迅速统一思想，形成共识，并就有力有效推进“大部门、大警种”制改革工作提出“利于实战、提升效能、结合实际、稳步推进、确保实效”的原则要求。
       二是找准问题，深入开展调研。由分局主要领导牵头，人事、办公室等部门负责，对目前分局机构设置、职能划分情况及存在的警务机制不够顺畅、队伍活力和整体效能不高等突出问题开展调研，切实找准问题，提出针对性工作建议，并形成了质量较高的专题调研报告，调研报告被省厅政工网予以采用，对推进改革试点工作奠定了良好基础。
       三是开阔视野，积极学习借鉴。为了进一步开阔视野，学习外地在“大部门、大警种”制改革中的经验做法，分局先后安排专人赴外地学习考察，对改革试点工作起到很好的借鉴作用。
       四是认真研究，结合实际强力推进。在深入调研和学习考察的基础上，分局先后多次召开专题会议进行研究，结合实际提出了分局“大部门、大警种”制改革实施方案，并就推进扁平化指挥机制、合成作战机制、强化大基层机制等提出一揽子解决措施和方案。目前工作方案已提出，正在进行进一步论证。同时，关于合成作战室建设等工作已在紧锣密鼓的进行中。
       目前，分局“大部门、大警种”制改革试点工作已全面展开。

 网络编辑：新区公安分局
 信息审核：吴鹏