徐承志副局长主持召开分管处室（单位）2019年上半年党风廉政建设工作汇报会

6月28日下午，徐承志副局长主持召开分管处室（单位）2019年上半年党风廉政建设工作汇报会，人才开发和市场处、专业技术人员管理处、事业单位人事管理处、仲裁信访处全体人员及市劳动人事争议仲裁院、市人才服务中心班子成员出席会议。

会上，各处室（单位）主要负责人汇报了上半年党风廉政建设主体责任落实情况，党风廉政建设牵头任务完成情况及下半年党风廉政建设工作打算及建议。随后，进行了集体廉政谈话。

徐承志副局长对各处室（单位）上半年党风廉政建设情况及下半年相关工作打算及建议给予肯定，并对做好下半年党风廉政建设工作提出三点要求：一是要深入落实好党风廉政建设主体责任。各处室（单位）主要负责人要全面落实新时代党风廉政建设新部署新任务，带头落实“一岗双责”，当好廉政勤政表率，牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，认真履行“第一责任人”职责，做到守土有责，管好班子、带好队伍，当好表率。二是要深入推进好党风廉政建设与业务工作有机融合。要坚持管业务必须管廉政，牢固树立为民服务情怀，将党风廉政建设工作贯穿到各项具体工作之中，落实到服务企业、服务人才、服务人民群众的具体实践中去，注重廉政建设工作与处室（单位）的业务工作、队伍建设、文化建设等方面有机融合。三是要深入抓好抓实党风廉政各项规定动作，自选动作要突出亮点特色。各处室（单位）要围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，盯牢全年党风廉政建设重点任务抓落实，找准自身问题，把党风廉政建设各项规定动作做扎实、做到位，增强针对性和有效性。各事业单位要积极探索党风廉政建设特色做法，积极将自选动作做出亮点，做出特色。