象山县人社局坚持惠民实干导向推动社保工作向好向优发展

自全市社会保险工作会议召开后，象山县社保中心高度重视，第一时间组织全体干部职工学习贯彻全市社保经办工作会议精神， 并以“惠民、实干、主动”为导向，锐意进取，主动作为，努力促进全县社保工作再上新台阶。

一、以惠民为导向，攻坚破难，做好社保扩面和精准扶贫工作。一是推进全民参保登记工作,提升本地户籍参保率。 通过信息比对、调查、数据动态更新等措施，掌握未参保人员的基本信息，明确扩面对象，强化宣传引导，从而推进城乡居民全面参加社会保险，确保参保率达到93.8%。二是针对“贫困群体”精准发力，实现应保尽保：对全县“重度残疾和低保人员”等群体养老保险参保情况进行不断地排查摸底，掌握参保情况，强化政策宣传，凸显居民基本养老保险兜底的保障作用，聚焦脱贫攻坚，持续精准发力，实现应保尽保。

二、以实干为导向，狠抓落实，力争重点领域工作出新成绩。一是纵向推进机关事业养老保险制度改革工作。通过各部门之间数据共享，严格按照“最多跑一次”办事指南、八统一表单标准，减少经办流程，提高经办服务质量，提升经办满意率；建立防控体系，强化信息化制度管理，维稳基金安全；开展个人参保者权益服务和职业年金市场化投资运营工作。二是按时完成人社一体化经办平台推广应用。根据市局要求统一安排部署，持续推进一体化经办平台建设，实行常态化管理。三是扎实做好社保风控建设，落实风控系统专人负责。

三、以主动为导向，创新服务，进一步释放“最多跑一次”改革红利。一是优化养老待遇领取人员资格认证方式。依托街道社区自助一体机、宁波人社APP、支付宝、浙江政务服务网等渠道人脸识别技术，开展自助认证或亲友协助认证。对既未自助认证、又无实名验证信息的，由街道（乡镇）、社区（村）和自管组织通过文体活动、走访慰问、帮扶服务、参保登记等形式开展资格认证。二是推进“就近办”，拓展“社银合作”。进一步加强“社银合作”，拓宽社保服务渠道，扩展社保服务半径，实现社保服务和银行金融服务的进一步结合。三是协助做好困难企业社保费补助工作，切实解决困难企业面临的资金难题。四是推进无差别全科受理，探索就业登记和参保登记一同受理。

下一步，象山县人社局将不断加强自身建设，增强创新能力，提高服务水平，不断推动全县社会保障事业高质量发展。