倾情服务、走亲暖心架起政企连心桥

12月3日，宁波市人力社保局党委委员、副巡视员吴国华一行实地走访镇海企业，认真倾听企业在新形势下及二次创业中的困难问题，同时，热情送上人力社保系统的政策与服务。

    调研组一行先后走访了我区中意液压、明欣化机等企业，这些企业均建有博士后工作站、技能大师工作室等人才创新平台，对人才引育及平台建设均较为重视。近年来，平台运作良好，企业人才先后入选市区两级人才培养工程，在助推企业实现转型升级中起到了较为关键的作用。

    中意液压蔡总提到：“新经济形势下，企业的压力确实较大。但是企业如果想要完美实现二次创业，只有依靠自身成长，才能够健康发展，就像一个人，只有通过锻炼身体，让自己变得强壮，才能真正抵抗‘寒流’，坐等政府扶持并不能解决全部问题。”据了解，今年，中意液压新投入5000万元打造智能化车间，建成后该车间将实现生产及运输的全过程无人操作，可减少人工30-40人左右。

    走访中，调研组全体成员耐心倾听企业心声，详细记录企业诉求，并表示：走访企业不仅是调研，也是学习。只有深入企业和生产一线，才能真正了解掌握企业发展中存在和面临的各种困难与问题，市区两级人力社保部门共同发力，认真落实民营经济社保减负政策，提拔企业发展信心；想方设法解决企业难题困难，提高企业发展效益；组织各类精准对接，提升企业发展后劲，将“连心企业、倾情服务、促进发展”专项行动真正落到实处。