海曙区召开全区人力资源社会保障暨防范处置企业拖欠工资工作会议

    1月28日，海曙区人力资源社会保障暨防范处置企业拖欠工资工作会议顺利召开。国宇副区长出席会议，代表区政府与各街道签订了海曙区防范处置企业拖欠工资目标责任书。区人社局王飞局长在会上作了题为《创新引领、务实进取——不断推进人力资源和社会保障工作科学发展》的工作报告，总结了去年该区人力社保工作开展情况，安排部署了2013年人力社保工作六大方面的目标任务：一是强化品牌服务优势，提升就业创业品质；二是大力实施人才强区战略，推进人才创业创新；三是不断完善社会保障体系，实现社保普惠共享；四是稳妥推进人事制度改革，规范人事管理；五是深化创建“无欠薪海曙”，构筑和谐劳动关系；六是全面加强自身建设，践行“公平正义”核心理念。最后，国宇副区长做***，他充分肯定了2012年该区人力社保工作取得的新成绩，同时强调面对新形势新要求，要重点做好五个方面工作：一是深化和谐劳动关系创建；二是加快推进就业创业工作；三是全面提升社会保障水平；四是着力强化发展人才支撑；五是切实加强自身队伍建设。（海曙区人社局）