政和县人社局多举措全方位做好企业用工服务

一是大力实施“劳动力回归工程”，鼓励和引导外出务工人员在县内实现就地就近就业，满足企业用工需求。1-10月，全县外出务工劳动力返乡就业创业1883人。二是建立“以工引工”激励机制，通过聘请“县外招工协理员”介绍老乡进厂就业。至10月底，全县共引入县外劳动力699人。三是充分借助媒体作用，开展公益性招聘和信息服务等公共服务，进一步搭建劳动力供需对接平台。至目前，已开展“春风行动”等公益性招聘会十余场次，提供岗位7072个，有求职意向人数3986人，登记求职人数2895人，落实就业人数2330人。四是实时更新了城乡人力资源数据库，动态掌握劳动力情况，摸实劳动力技能水平，企业通过数据库搜索，实现自由匹配。目前，数据库共录入、更新城乡劳动力135903人，其中已转移就业98074人，五是建立村企合作平台，帮助企业与周边农村建立合作关系，在部分企业间实施淡旺季用工调剂，缓解企业季节性和结构性用工短缺。截止目前，全县已有128家用工企业在村企劳务对接中招收农村劳动力3577人，其中招收农村贫困家庭劳动力36人。

（政和县人社局）