市就业局多举措确保全市就业形势总体稳定

 　　今年以来，市就业局按照全市人社工作会议精神，紧紧围绕提速转型发展大局,深化落实“政府促进、部门联动、园区辐射、行业带动、典型引领”的工作思路，面对就业工作中的难点和就业群体的多样需求，通过实施就业优先战略和积极的就业政策，探索了一条具有铜川特色的就业创业之路，为全市转型发展、稳定和谐提供了有力支撑。
　　一是不断探索职介工作新途径。创新职介工作形式，一方面开展 “县乡招聘会”、“园区招聘会”、“农民工招聘会”等现场招聘活动，另一方面依托泛西安用工联盟信息共享平台采集大量用工信息，通过网络、微信、微博等新媒体手段发布招聘信息，给广大劳动者提供自主择业的信息平台。通过“就业援助月”和“春风行动”，组织召开了33 场次招聘会，发布各类用工信息2413条，提供就业岗位9875个，发放《春风卡》、就业政策年画、就业岗位信息等宣传资料30万余份。
　　二是培训鉴定质量逐步提高。为了不断规范培训业务操作流程，起草了《关于规范全市就业（创业）培训工作的通知》，召开培训现场交流会，大力开展企业岗前培训，有力提升了培训效果。上半年，对20个培训机构开设的204个培训班进行了审核、检查和补贴资金核定。目前核定5160人，拨付补贴347万元。同时在鉴定资料申报、审核、时限上进行了简化明确，在证书补办中突破登报注销规定，做到来即办理，减少了工作环节，减轻了群众负担，并为不方便领取证书的人员进行了证书邮寄，贴心服务群众。
　　三是不断加大创业促就业工作力度。为使创业孵化基地健康有序发展，对各创业孵化基地和创业项目按区域、类型、行业进行整合，目前全市建成创业孵化基地5类6个。上半年，孵化基地成功孵化创业者62名，新增就业206人，带动就业1600余人，为795名创业者发放一次性创业补贴159万元。为发挥创业促就业的倍增效应，搭建合作交流平台，6月27日我市筹备成立了铜川市创业联盟并召开了第一届会员大会，全市55家创业企业加入联盟。大会结束后创业专家指导团，向联盟成员开展了第一期创业知识培训。同时我局正在申报创建“省级创业型城市”和全国百家技能振兴试点城市，努力在全市形成浓厚创业和技能人才培养氛围。我市首个“大学生创业孵化基地”在新区已建成并投入使用，占地360平方米，入驻企业孵化期为三至五年，可享受孵化基地多项优惠扶持政策，并协助创业企业解决创业过程中的各种难题，确保入住企业孵化成功。
　　四是就业管理信息系统基层应用力度加大。根据数据统计分析需要对系统模块进行了修改，完善了基础数据库，建立数据更新制度，定时更新全市各类人群的就失业信息，真正发挥系统的数据统计分析作用，上半年修改系统33处，使其更加符合我市就业工作应用实际。同时创新宣传模式，开通了“铜川公共就业服务微信公众平台”，通过手机互联网了解全市就业信息,就业服务跨入“微信息时代”，加强与新闻媒体的沟通联系，使广大百姓享受政策帮扶，提高就业政策知晓率。
　　此外，在抓好就业重点工作的同时，加强对劳务派遣、创业指导和市场中心工作的检查指导。上半年，新增派遣及劳动事务代理单位18家，新增派遣及劳动事务代理人员147人。邀请创业导师来铜开展创业讲座，对479人进行了创业和技能培训，加强了孵化基地实训设备的管理，为我市创业就业工作打下了基础。