县发改局召开8月份重点工作安排部署会暨年度重点工作推进会

    8月3日，县发改局召开8月份重点工作安排部署会暨年度重点工作推进会。机关全体干部职工参加。发改局党组书记、局长肖新德主持会议。

会议首先由各股室对照年度目标任务汇报8月份重点工作安排。随后，各分管领导对分管股室工作安排不完善的地方进行补充，党组书记、局长肖新德一一点评。

时序八月，2020年已过大半。会议要求，全局上下要切实增强紧迫感和责任感，加大重点工作推进力度，冲刺三季度，为完成全年目标任务打下坚实基础。

会议强调，发改局作为县委县政府的“参谋部”“智囊团”“排头兵”，全体人员要强化“六个意识”，提升“十种能力”，以机关党建为引领，以宏观经济运行为统领，以重点工程项目为抓手，兴创新、清廉、实干之风，观大势、谋全局、出上策、抓宏观，切实发挥部门职能，“为发展导向，为改革护航”，推动全县发展和改革事业再上新台阶，为全力建设清凉绿色秀美幸福新陵川添能蓄势，作出发改贡献。

会议对“六个意识”进行了重点强调。一是强化大局意识。全体机关人员必须具有大局意识、全局观念，格局要大、境界要高、眼界要宽，围绕全县中心工作，只争朝夕谋发展、不负韶华干事业，全身心服务全县经济社会发展和改革大局。

二是强化参谋意识。全体机关人员必须主动作为、靠前谋划、优化服务，班子成员要当好县领导的参谋助手，中层干部要当好分管领导的参谋助手，一般人员要当好股室负责人的参谋助手，形成梯队，分层推进，强化落实。

三是强化责任意识。机关上下每一位同志都要珍惜其位，对标担责，提高工作效率，按时完成工作。老同志不要有“船到码头车到站”思想，要继续发挥优良作风，年轻同志要向老同志认真学习，在机关上下形成实干担当的浓厚氛围。

四是强化能力意识。发改局承担的诸多职能要求每一名同志必须切实提高各方面能力。重点是“十种能力”，即谋篇布局能力、政策解读能力、服务指导能力、组织协调能力、创新引领能力、谋项争资能力、沟通对接能力、分析研判能力、办文办会办事能力、解决复杂矛盾和问题的能力。

五是强化团队意识。要发挥好发改局观大势、谋全局的宏观作用，离不开团队协作。老同志要发扬“传帮带”精神，继续发挥余热，培养好新人、年轻人、接班人，年轻同志要积极接过接力棒，加强学习提升，共同形成谋事干事合力。

六是强化风险意识。全体机关人员要强化自我约束、自我控制的意识和能力，“慎初慎独慎微慎权慎欲”“自警自省自律自励”，牢记“堤溃蚁孔，气泄针芒”的古训，坚持从小事小节上加强修养，从一点一滴中完善自己，严以修身，正心明道，防微杜渐，时刻保持清正廉洁本色。