我区召开全区镇领导班子换届工作会议

为扎实做好我区镇领导班子换届选举工作，5月6日，区委召开全区镇领导班子换届工作会议，贯彻落实******关于做好市县乡领导班子换届工作的***、全省市县镇领导班子换届和全市县镇领导班子换届工作会议精神，对我区镇领导班子换届工作进行动员部署。

区委书记、区人大常委会主任施东红在会上讲话，区委副书记、区长江启宁主持会议。区四套班子成员，区长助理、区法院院长、区检察院检察长、区纪委副书记，各镇（街道）党 （工）委书记、专职副书记、纪委书记、组织委员，区直有关单位主要负责人，区委换届风气巡查督查组组长，区委组织部全体干部等参加了会议。

施东红指出，抓好换届工作是高要推进追赶型发展、率先全面建成小康社会的重要保证，是正作风、严纪律、促发展，落实全面从严治党要求的重要实践，是健全选人用人机制、锻造高素质干部队伍的重要契机。各级各有关部门要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持正确的政治方向，坚持党管干部原则，坚持高标准严要求，切实提高思想认识，增强工作责任感和使命感，确保换届工作顺利进行。

施东红要求，要严格按照******提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部标准，着眼于高要发展和领导班子的长远建设，选出忠诚、干净、担当的好干部，配出结构优功能强的好班子。要坚持正确用人导向，坚持德才兼备、以德为先，树立敢于担当的导向、注重实绩的导向、群众公认的导向、重视基层的导向，形成能者上、庸者下、劣者汰的良性机制；要选优配强党政正职，按照政治素质过硬、驾驭全局能力强、善于抓班子带队伍的要求，好中选优，优中选强；要增强班子整体功能，优化知识结构和专业结构，提高领导班子专业化水平，统筹把握不同年龄层次干部的配备比例，注重从基层一线中发现和选配好干部。

施东红强调，要严肃换届纪律，营造风清气正换届风气。要严明纪律要求，严格执行干部工作程序，严守换届选举各项法律法规，严把选人用人关口；要加强教育引导，充分发挥反面典型警示作用，教育引导各级领导干部和相关人员知边界、明底线、讲规矩、守纪律，营造良好的社会舆论环境；要以 “零容忍”的态度正风肃纪，加强巡回督查，建立干部选拔任用问责制度，畅通群众监督渠道。同时，要加强组织领导，确保换届工作圆满完成。要落实换届工作责任，改进创新干部选拔任用方式，加大对违反换届纪律问题的执纪问责力度和查处力度；要确保换届期间干部队伍的稳定团结，教育引导干部树立正确的权力观、地位观、事业观；要坚持统筹兼顾，确保完成今年各项目标任务，做到换届和经济社会发展“两不误、两促进”。

江启宁要求，各级各有关部门要认真领会会议精神，把镇领导班子换届工作作为当前大事来抓，统一思想，落实责任，充分谋划，确保圆满完成换届工作任务；要严格遵循换届纪律，创新方式方法，提高选人用人的公信度；要加强监督巡查，加大执纪问责力度，以高度的政治责任感严格把好关，确保换届工作风清气正。

    会上，区委常委、组织部长辛焱就镇领导班子换届工作进行了具体部署，与会人员还观看了警示教育片《镜鉴》。