芦淞区创新三级培训模式抓公卫培训效果

芦淞区创新三级培训模式抓公卫培训效果

更新时间：2014-06-25来源:作者:字体[  大   中   小  ]

　　为了确保公卫培训效果，今年以来，芦淞区创新了公卫培训模式，以三级互动形式，抓好了各个层面的公卫专干培训。

　　区卫生局以考促培。卫生局的公卫专干培训，每次培训结束就进行闭卷考试，对于考试不及格的，责令再学再考，直到合格为止。

　　区疾控联点共建。为了夯实基层业务力量，自去年起，芦淞区开展了牵手帮扶、联点共建疾控人员下基层活动，建立了每个基层单位确定一名行政领导负总责，疾控中心一名专业技术人员做指导的联合指导机制。疾控专业人员每月下基层指导一次，每季度进行一次汇总，每年进行一次总结反馈。

　　区妇幼分线过关。区妇幼联合市级医疗机构，围绕妇幼卫生工作重点，就健康教育知识，HIV、乙肝、梅毒母婴阻断，孕产妇死亡管理，儿童营养性疾病管理，新生儿随访，儿童心理保健、0-6岁儿童保健、高危妊娠管理等理论知识做专题培训，同时分组走近病房、手术室进行临床操作技能培训，每位专干要一一考核过关。

　　芦淞区的这种新型培训模式深受公共专干认同，普遍认为促进了理论联系实际，促进了实际操作，取得了较好成效。

责任编辑：谭金波  

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