上街区召开引进培育创新创业领军人才（团队）座谈会

6月17日下午，上街区召开了引进培育创新创业领军人才（团队）座谈会。上街区区委常委、组织部长魏建民，区委常委、常务副区长徐勇参加。 

会上，上街区人才办宣读了《关于成立区引进和培育创新创业领军人才（团队）工作领导小组的通知》，下发了《上街区落实郑州市引进培育创新创业领军人才（团队）动员部署会议精神实施方案》，进一步理顺了12家单位在全区引进和培育创新创业领军人才（团队）工作中的分工、职责，明确了上街区下一阶段的工作重点及时间节点。 

上街区科技局传达了市引进培育创新创业领军人才（团队）动员部署会议主要精神，详细解读了郑州市出台的相关配套政策文件（以下简称“1+7”文件）内容。

参会的12家单位负责人围绕郑州市“1+7”文件在上街区的贯彻执行等内容进行了发言，并结合单位职能及工作实际，对该区在创新创业领军人才（团队）引进培育工作中的资金管理、安居保障、社保、医保及其他服务保障措施等政策制定提出了意见建议。 

上街区常务副区长徐勇提出了“吃透精神、主动作为、力求实效”的总体要求和“以上街区实体经济的发展来衡量创新创业人才引进培育工作效果”的总体标准，并部署了三项重点任务：一是要摸清上街区现有的创新创业人才（团队）底数及我区企业、科研系统对创新创业人才（团队）的需求；二是要通过分层召开座谈会等形式加大对郑州市“1+7”文件的宣传力度；三是要分解郑州市“1+7”文件在上街区落实及制定配套政策工作中的具体任务，明确责任单位、时间节点，抓好督促落实。

上街区组织部长魏建民要求各单位要切实增强做好上街区人才工作的责任感、紧迫感和使命感，发挥引进和培育创新创业领军人才（团队）工作领导小组各成员单位的职能，在积极为上街区优秀企业、重大项目、人才团队争取上级资金政策支持的同时，制定符合上街区实际、更具吸引力、更加优厚的引才、育才专项政策或实施细则，为建设“产业高端，环境优美，城乡一元，文明和谐”的新上街提供强有力的人才支撑和智力保障。