解决农民工欠薪有新办法市建设局探索建立建设领域农民工工资预储金制度

    干了一年活，流了一年汗，可到头来却拿不到工资，相信有这样遭遇的农民工不在少数。怎样才能让农民工流汗不流泪？

    日前，记者在市城乡建设局了解到，我市将通过探索建立建设领域农民工工资预储金制度、推进建筑市场信用信息综合评价体系等措施和手段，整治拖欠工程款和农民工工资等行为。

    目前，我市有市直管在建工程350个左右，各县区有在建工程180个左右，共有农民工7万余人。据相关部门统计，2013年被欠薪的农民工涉及金额1.2亿元。

    从数据中可以看出，目前，农民工欠薪并不鲜见，那么该如何治理这一顽疾呢？“我市将探索建立建设领域农民工工资预储金制度。”市城乡建设局副局长徐耀龙告诉记者，农民工工资预储金是由建设单位缴存，专项用于施工承包企业支付农民工工资的资金。建设项目办理合同备案前，建设单位在银行开设农民工工资预储金专用账户。建设单位、施工企业、开户银行签订三方协议。由建设单位将工程合同价款按20%的比例一次性或分阶段划入指定账户。施工过程中，由银行依据加盖施工企业和劳务分包企业公章的工资表、建设单位和监理单位的签认意见，每月直接向农民工个人账户划转工资。“未缴存预储金的项目，视同建设资金不到位，不予合同备案，不予颁发施工许可证，不得开工建设。”

    同时，记者了解到，我市建设部门还将推进建筑市场信用信息综合评价体系、推进建筑劳务实名制、进一步严格农民工工资保证金管理、进一步强化外地进秦施工企业管理、加强建筑分包工程监督管理，通过这些举措，切实保障工程建设领域施工企业农民工合法权益，有效治理拖欠工程款和农民工工资行为。