国税局天水国税助推两学一做常态化制度化落地生根

天水国税以“六大工程”助推“两学一做”常态化制度化落地生根

　　近期，天水市国税局在扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作中开展“六大工程”活动。这是该局认真贯彻落实******对推进“两学一做”学习教育常态化制度化的***精神的实际举措。实施“六大工程”，目的在推动工作，关键在服务税户，根本在“两学一做”。通过深入实施“六大工程”，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。  
　　一是素质提升工程。就是从改善干部队伍思想观念、精神状态、能力素质入手，采取多个节点、多条途径、多种方式，坚持“缺什么补什么、弱什么强什么、需要什么就学习什么”的原则，与“岗位大练兵，业务大比武”深度融合，努力提高干部职工的知识层次、思想境界、工作水平和创新能力，有效调动干部职工做好本职工作的积极性、主动性和创造性，打造一支政治强、业务精、办事公、服务好的高素质干部队伍，为国税事业科学发展提供智力支持、能力支持和素质保证。  
　　二是组织覆盖工程。进一步贯彻省委、市委要求，市、县（区）局机关把支部设在各科、股（室），基层把支部设在税务分局、办税大厅和稽查局等窗口单位，由部门负责人担任支部书记这一体制机制，使党的基层组织在全市国税系统做到“全覆盖”。  
　　三是基础保障工程。加强阵地建设力度，以创建党建“示范点”为契机，从增强服务功能着手，高起点规划、高品位设计、高标准建设，为基层党组织有效开展工作创造良好环境和条件。加强制度建设，对《党组中心组学习制度》《党员理论学习制度》、党支部“三会一课”等制度进行梳理和完善，建设完备的党建制度体系。加大经费保障，积极对党建活动的经费进行沟通协调，及时提交相关会议研究，保障活动开展。  
　　四是党群连心工程。在坚持党要管党、从严治党的同时，通过深入开展上级党组织服务基层组织、党组织服务党员、党员服务群众活动，逐步形成健全规范、运转有效的密切党群关系的服务体系。将放管服改革摆在突出位置，加强部门协调配合，强化对放管服各项工作的督查及指导，推进放管服改革事项落地生效。进一步完善和建立市局党组成员“党建联系点”和市、县党支部共建机制，组织基层党组织和广大党员采取多种形式联系和服务群众，使各级党组织成为执政为民的坚强堡垒，使每一名党员成为服务群众的一面旗帜，以党内和谐促进党群和谐，以党群和谐促进社会和谐，充分调动广大人民群众支持改革、参与建设的积极性，创造和谐稳定的社会环境。  
　　五是以老带新工程。通过以老带新，引导年轻干部在传承工作经验、接受思想教育中科学合理制定《个人职业发展规划》，树立正确的人生价值取向和职业发展方向，不断提升综合素质能力，尽快成长成才、独挡一面，成为国税事业的骨干力量。  
　　六是典型培树工程。提炼亮点，让先进典型“亮”起来。指派专人***培树，认真收集、梳理、归纳先进典型资料，总结、提炼工作亮点，并通过国税信息、门户网站、报纸等载体，及时发布典型的先进事迹、经验材料，发挥典型的凝聚力。座谈交流，让先进经验“推”出来。按照“以点带面，全面推广”的要求，通过召开座谈会、推进会，举行观摩会，巡回宣讲等形式，将先进典型的好经验、好做法推而广之，并上升为规范性、制度性的措施规定，发挥典型的辐射力。