区司法局与区人社局区总工会区工商联召开会议合力推进全区500人以上企业人民调解组织建设

8月27日上午，区司法局与区人社局、区总工会、区工商联联合召开会议，贯彻落实区委区政府关于推进全区500人以上企业人民调解组织建设工作的部署和要求。会上，四家单位领导现场为参会的500人以上企业代表，分别授予了企业人民调解委员会标牌。  

会前，区总工会及各镇（街）工会，就全区500人以上企业工会组织、人民调解组织建立情况进行了调查摸底。统计数字显示，目前，全区有500人以上企业24家，其中：已经建立工会的企业18家，尚未建立工会的企业6家；已经建立人民调解组织的企业6家，尚未建立人民调解组织的企业18家。按照区委区政府的文件要求，在2015年底前，要实现500人以上企业建立人民调解组织全覆盖。在已建立工会组织的500人以上企业建立企业调解组织，如企业已成立劳动争议调解组织的，依托其加挂人民调解组织牌子，合署办公；在未成立工会组织的500人以上企业同步建立企业人民调解组织和工会组织。  

会议要求，未建立人民调解组织的企业，要增强工作责任感和紧迫感，按照“五有”的要求规范建立人民调解组织。落实调委会的办公场所，并根据需要为企业调委会选聘合适的组成人员。按照区委区政府的文件要求，为加强企业人民调解组织力量，调动社会资源充实调解员队伍，500人以上企业设立人民调解委员会，应至少有1名律师担任调解员，该律师可以是所在企业法律顾问或企业工会法律顾问，或者是村（居）法律顾问。  

根据《禅城区人民政府办公室关于禅城区人民调解员“以案定补”工作实施意见》的精神，各镇（街道）已基本将企业调解员纳入以案定补的补贴范围，企业调解员成功调处矛盾纠纷，可以领取适当的办案补贴。具体的纠纷认定、补贴标准、补贴数额、领取方法等，按所在镇（街）印发的人民调解员“以案定补”实施方案办理。  

为加强企业建立人民调解组织工作的指导，今年9月或10月，区司法局将会同区人社局、区总工会等相关单位，就全区500人以上企业人民调解组织建立情况开展一次检查督导。9月份，区司法局拟举办一次全区行业性专业性人民调解员业务培训班，邀请企业调解员参加，以提高企业调解员化解纠纷的能力和水平。  

各司法所要和镇（街）、人社局、总工会加强沟通与协作，交流工作信息，通报工作情况，一起研究解决有关问题，共同做好对企业人民调解工作的指导。司法所要加强对企业人民调解工作的日常管理和指导，将企业人民调解规范化建设、业务数字统计、调解队伍培训等，一并纳入工作范围。  

上图为500人以上企业代表接受企业人民调解委员会标牌  

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