内丘县安监局三项措施着力提高安监干部职工素质
内丘县安监局为适应新的安监形势发展,采取三项措施提高全局干部职工业务素质和工作水平。
一、加强业务学习。我局大兴学习研究之风,制定年度学习计划、月度学习计划、周学习计划,每周指定一学习内容,周五对学习内容进行考核,考核结果定期公示,不断提高局干部职工的知识化和专业化水平。
二、鼓励资格考试。局机关多方收集培训教材,大力鼓励干部职工参加注册安全工程师的资格考试,给予成功考取注安工程师的干部职工一定政策鼓励,在提拔重用、年底评优上优先考虑
三、强化分类培训。针对全局干部职工业务水平参差不齐的现状,举办不同类型的学习班,有针对性地分层次组织学习。对于基础比较好、安全管理业务水平较高的人员,组织其重点学习安全监管的理论知识,以安全理论更好地指导安全监管工作。对于基础较差的人员,组织从安全监管基础知识学起。对于大多数安监人员,组织其全面学习安全生产的相关法律法规、安全技术知识及安全执法监察业务。
通过一系列的学习教育活动,完善了局机关干部队伍的执法业务水平,提高安监队伍的业务素质,为顺利开展2014年的安监工作奠定了坚实基础。(来源:市安监局)