长安区督查考问确保责任落地

从"要我做"开始转向"我要做"，变"被动应付"为"主动作为"，随着党风廉政责任清单制度的推进，照单履责注重实效越来越成为党员干部的习惯和自觉，责任清单的制度效果也愈发凸显。

2016年，西安市长安区纪委继续在全区推行党风廉政建设主体责任清单，加强反腐败体制机制创新，在每季度对党风廉政建设工作开展情况进行汇总报告，着力在推动清单执行上下功夫，采取日常督促、检查考核、责任追究等配套措施，确保清单任务保质保量完成。在强化日常监督的基础上，西安市长安区纪委分别召开派出街道纪工委、派驻纪检组工作座谈会，纪委书记刘晓洲和相关领导综合运用约谈、述职述责、质询提问等交流手段，进一步传导压力、压实责任。

落实党风廉政建设，没有基层实实在在的工作支撑，清单就会成为一纸空文。如何确保压力层层传导，结合实际工作变压力为动力是考验基层纪检监察组织创新举措的"自选动作"。子午街道制定《子午街道村民小组长管理办法》，并对全体村民小组长进行廉洁履职教育培训;王莽街道严格按照《2016年度党风廉政建设目标任务》并结合"两学一做"学习教育实践抓好党员的学习教育及日常监督管理工作，认真执行坐班制度;砲里街道加强监督检查，切实解决机关干部"庸、懒、散、浮"问题，整治门难进、脸难看、事难办等"衙门作风"，建立健全机关作风建设长效机制;黄良街道召开科级领导干部廉政提醒座谈会，通过集体约谈和动员会，要求科级领导干部一要以"两学一做"教育活动为契机转作风、提效率，进一步增强了中层干部廉洁意识，提高了廉政风险防范能力。

不让清单仅停留在表面，必须强化责任担当，真正把管党治党责任扛起来，加大力度查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，为巩固深化责任落实成果、推进全面从严治党提供有力保障。