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一个后进村的转变之路

Admin - admin 于2019年08月02日发表  

  前 沿

  西宁市湟中县共和镇葫芦山脚下,藏有一个静谧的村庄,它就是葱湾。四年前,因组织软弱涣散、产业发展滞后、基础设施薄弱、信访矛盾多发,村集体经济收入几乎为零,成了远近闻名的后进村、贫困村,还被当地村民戏称为沫沫村。然而,就这样一个麻烦村,现在却面貌一新,班子强、人心齐、环境美,村民人均收入连年攀升,外来的取经团络绎不绝。

  从村民口中的沫沫村到现如今的先进村,是什么让这个小村庄脱胎换骨,成功摘掉了后进村的帽子?细探葱湾村的蜕变,我们发现,一切都离不开葱湾村探索走出的抓班子、强产业、谋创新的变形之路。

  抓班子:筑牢强健主心骨

  整顿后进村是一项长期工程、民心工程,要想法迈好这关键的第一步,最主要的是把村民的精神状态调整好,心气调动起来,只要人的问题解决了,其他问题才能迎刃而解。村党支部书记祁永安深有感触地说道。

  2015年年底,共和镇党委对葱湾村两委班子进行了调整,选配善于处理矛盾纠纷的祁永安担任村党支部书记、老牌大学生祁如信担任村委会主任,同时,积极和县委组织部协调,选派西宁市市场监督管理局药素所所长杨成刚担任驻村第一书记。

  我们村换谁都不行,你们肯定也不行。一开始,就有村民对村新的两委班子表示出不信任。怎么办?他们决定先从捋顺村民的情绪开始。重新核查低保、危房改造、临时救助等惠民项目并进行公示,不符合条件的、多吃多占的坚决退出;实施村务公开,全力解决影响团结和谐的陈年旧案,消除全村发展路上的各类障碍。

  村民乔得海和谈旺是前后邻居,因为门前的一块土地问题产生纠纷,积怨多年不相往来。祁永安带着村两委干部***做两家的思想工作,重新丈量分配土地,经过苦口婆心地劝说调解,顺利解决纠纷,两家人冰释前嫌。葱湾村的主干道年久失修,晴天一身土,雨天两脚泥,亟需重修拓宽。只因为一户村民不满意占地补偿标准,阻挠修路,使得这条路多年得不到维护。村干部***,给这户村民详细说明相关补偿政策和标准,晓之以理,动之以情,做通了他们的思想工作。不久一条平整宽阔的村主干道修成,这条路,如今成了村民种植和运输的金色致富大道。

  不怕巨浪高,只怕浆不齐,战胜巨浪的关键,就是要人心齐,班子强起来了,拧成了一股绳,群众看到村干部动了起来,工作做起来了,也感受到了村干部带头转作风、改面貌的决心和信心。共和镇党委副书记窦全雄说。

  随着村两委班子脱胎换骨般的转变,全村群众终于迎来了受到广大村民信任的村两委班子,村干部工作信心和积极性更加高涨,在脱贫攻坚等各项工作中,更加挺起胸膛奋勇前进。

  强产业:用心念好致富经

  自脱贫攻坚战打响以来,产业扶贫四个字描绘出了葱湾村贫困群众持续稳定脱贫增收的主要路径,通过发展露地蔬菜、培育养殖、乡村旅游,进一步拓宽增收渠道,增强贫困户造血功能。

  我们村现在民风好,就是把猪娃放开养,也不会丢一头的。如今,村民乔得春已从打工糊口的贫困户,转变成为脱贫光荣户,说起这几年生活的变化,乔得春满脸欣喜。而在此之前,他常年在工地上打工,所从事的工作风险大、收入低,一年下来挣不了几个钱,就连孩子上学都要借钱。

  2016年年初,乔得春看到了精准扶贫给家乡带来的明显变化,毅然决定回葱湾村养猪。在第一书记杨成刚和驻村工作队的帮助下,他顺利拿到了2.6万元的猪棚补贴和3万元的金融扶贫贷款,购买了9头猪仔,养大后,村干部帮忙打开销路,一年下来纯收入2万多元。2018年乔得春养了15头猪,种植露地蔬菜4亩,纯收入近5万元,成功脱贫摘帽。

  落后村都有一个共同特征,就是村容村貌差。破破烂烂,杂物乱堆乱放,要建成文明村、富裕村,这项工作一刻也不能等。杨成刚说。葱湾村南边现在有一个占地300余亩、风光秀丽的花海景区,谁曾想以前这里是一个垃圾遍地、杂草乱生的荒滩,经过驻村干部和村两委干部深入做工作,对垃圾进行清运,对周围私搭乱建的房屋进行拆除,建成了盘道花田景区。村子干净了、漂亮了,群众脸上溢满了笑容。葱湾村委会主任祁如信干劲十足,不仅忙活村里事务,还牵头开办了葱湾村土地股份专业合作社,流转土地800余亩,葱湾村几年多时间的变化,赶上了过去几十年的变化。祁如信感叹。

  2018年,葱湾村依托共和蔬菜种植联盟中心党委的组建,做大露地蔬菜产业,组建专业合作社,注册葱湾蔬菜商标,当年全村种植露地蔬菜1200亩,产值达到520万元,带动18户贫困户年均增收6000余元。同时,充分依托盘道景区风光,积极探索乡村旅游发展新模式,通过举办山水共和生态葱湾徒步文化旅游节,村集体集中流转土地入股,实现村集体经济破零,有效拓宽了群众增收渠道。

  谋创新:装上发展助推器

  担任轮值村长既是荣誉更是挑战,我将尽快了解葱湾村各项情况,借鉴前几任轮值村长的好经验好做法,认真履职、主动进位,争取高原羊肚菌生产基地项目顺利落地,切实帮助葱湾村解决发展问题、补齐发展短板,带动葱湾村群众发展致富。4月22日,葱湾村举行轮值村长任职仪式,西宁市女企业家协会副会长刘云云担任葱湾村新一任轮值村长后激动地说道。

  为进一步凝聚社会力量参与农村建设、助推精准扶贫,2018年7月,葱湾村面向社会招募带头人,担任轮值村长,门槛为零,国籍地域性别学历统统不设限,旨在吸引更多优秀人才、优质资源走进农村,服务农民,凝聚起全社会共建美丽乡村、共推乡村振兴的合力。截至目前,五任轮值村长共落实项目资金18万元,解决实际问题8个。葱湾村轮值村长制度已成为创新村庄治理模式,凝聚社会力量助推乡村振兴的生动实践。

  给我拿个洗洁精。好,给我看看你的积分卡。日前,在葱湾村委会路对面的励志爱心超市里人头攒动,不少村民前来兑换超市里的商品。为有效整合社会帮扶资源,切实激发群众内生动力,实现扶贫与扶志相结合,葱湾村将社会捐赠与贫困需求有效衔接起来,建成励志爱心超市,通过爱心募捐的方式从机关单位、爱心企业和乡贤能人处募得价值4万余元的商品,鼓励村内群众通过自力更生发展生产、积极参与村内事务等方式来获取积分,用积分兑换商品,每两个月进行一次积分之星评比,有效提振了全村群众勤劳致富的内生动力。

  现在的葱湾村颜值很高,整个村子干净又整洁,不时地还有村民随手捡拾垃圾。文化墙、健身器材随处可见,远处的梯田阡陌纵横,绿意盎然,顺着修好的徒步道望去,一副美好的画卷已展现在眼前。(王俊斐)

  印 迹

铁心向党铸利剑,无悔青春诉忠诚

  在广袤无垠的青海大地上有着这么一支拥有光荣传统的部队,他们深入贯彻***强军思想,聚力练兵备战,苦练打赢本领,始终以铁心向党、铁血练兵、铁肩担责、铁律治军的队训来严格要求自己,不忘初心,砥砺前行,在强军兴军路上永葆冲锋姿态。他们就是武警青海总队海东支队。

  练兵备战谋打赢 精武强军做先锋

  支队党委始终把练兵备战作为第一要务,把军事训练摆在首要位置。坚持开展群众性比武活动,首长机关坚持带头参加,坚持每月对机关基层干部体能考核,树立鲜明练兵导向,坚持按纲施训、从严治训,严格训练考核和监察督导,加大战备拉动检查力度,提升训练质量。坚持刻苦训练、科学训练,锤炼血性胆气,苦练杀敌本领,练出精兵劲旅。当兵不习武,不算尽义务;武艺练不精,不算合格兵。只有战场上拉的出打得赢,才是一支真正的精兵劲旅。2014年1月,面对一场突发事件时,支队迅速出动兵力、果断处置,受到相关单位和群众的赞誊。这正是支队官兵始终将练兵打仗的思想竖在心头,时刻不忘备战打仗,在人民群众遭受危险时刻挺身而出,确保人民群众生命财产安全的真实写照。

  政治学习不放松 官兵思想更坚定

  支队党委在大抓军事训练的同时,始终抓官兵的政治学习不放松。支队注重用创新理论引领方向,聚焦学懂、弄通、做实,坚持每季度组织党委中心组带机关、基层理论学习,研读《***谈治国理政》《***论强军兴军》等原著;开展传承红色基因,担当强军重任主题教育,提高官兵的看齐追随意识。支队还利用清明节、建党节、国庆节组织官兵赴西路军纪念馆等爱国主义教育基地参观见学,通过开展重温入党誓词和学习红色事迹来坚定官兵政治信念,提高官兵政治认同感,确保官兵政治思想更加坚定。

  扶贫济困暖民心 军民鱼水一家亲

  支队党委在练兵备战的同时,始终不忘驻地群众对部队的拥护爱戴之情。支队党委一班人始终把驻地群众的生活冷暖挂在心头,与驻地贫困乡镇结成帮扶单位,助力脱贫致富,与驻地三所学校共建,帮扶贫困户十几户,从人力物力财力上大力帮扶。支队多次对困难群众家庭组织走访摸排,了解掌握贫困户家庭情况,掌握致贫原因。坚持制定精准扶贫计划,做到扶贫工作精准到户、精准到人,始终把扶贫工作作为一项重要政治任务和义不容辞的责任。支队坚持定期开展扶贫爱心活动,将关怀送到每一户贫困群众心间。年过八旬的老人星延东夫妇是平安区巴藏沟乡尔官村的贫困户。老两口没有固定的经济来源,全靠20年前的一笔拆迁款和高龄补贴维持。支队党委得知老人的生活陷入困境后,立即为老人送来了米、面、油及一些日常生活用品,支队官兵也自发为老人清扫院落、擦拭玻璃、晾晒衣物、捡拾柴火,帮助老人做些力所能及的事。(王晓明 寸达)

  短 评

新时代组工干部要有新担当新作为

  ***印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,通过认真研读《意见》内容之后,不仅感叹生逢于好时代,而且对未来有着更大的期望,浑身充满干劲。组工干部是管理党员的党员、管理干部的干部、管理人才的人才,更应当走在前、作表率,主动适应新时代新形势的需要,强化职责使命,主动担当作为。

  一是旗帜鲜明讲政治。组织部门是政治机关,讲政治是对组工干部第一位的要求。组工干部要带头在思想上政治上行动上与***保持高度一致,树牢四个意识、坚定四个自信,时时处处事事向核心看齐。具体到工作中,就是要坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治意识,不忘初心,牢记使命,努力打造模范部门建设过硬队伍。

  二是立足岗位精业务。做好新时期组织工作,必须要精通业务,争做组织工作的政策通活字典,努力提升提笔能写、开口能讲、阅人能辨、遇事能办四个方面的能力。具体就是要求组工干部对党的理论和路线方针政策学习深入、领会深刻;对相关政策了然于胸、运用自如;对基层情况知根知底、能够接地气;对研究课题全面系统、见解深刻;对推动工作有力序、有质有效。

  三是善作善成敢担当。工作上不拈轻怕重,对岗位不挑肥拣瘦,对待工作一丝不苟、尽心竭力、任劳任怨、善始善终。在实践中,要把担当作为首要职责,以铁一般担当干事创业,将职责权力转化为推动事业发展的强大动力,自觉把组织工作与决胜全面小康更好地结合起来,与全面从严治党更好地贯通起来,推动党的组织优势转化为事业发展优势。当组织工作受到不正之风干扰时,不畏权贵,敢于抵制;当有人受到不公正对待或处理时,要敢于站出来主持正义。

  四是公道正派重品行。组工干部要践行好讲党性、重品行、作表率,要以无私无畏的心,讲正义,重公道,说真话;要弘扬正气,不断提高知人、识人、选人、用人的本领;要始终坚持严于律己,严格贯彻执行《干部任用条例》等制度规定,在行动上令行禁止。不踩红线、不擅做主张、不越权办事。严格按照工作程序、职责要求、纪律约束,从严把关,加强监督,确保依法合规,阳光透明。(马元寿)


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2023-09-21 07:48:40重新编辑
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