省妇联以五个创新提高五个能力建设省妇联在社会管理创新中促进妇女事业又好又快发展

　　面对中央和省委加强社会管理创新的部署要求，省妇联认真研究妇联组织在参与社会管理创新中彰显优势、发挥作用的新思路、新举措。通过一段时间的学习思考、调查研究、实践探索，提出以五个创新提高五个能力建设，促进妇女事业又好又快发展。

　　---创新工作活动载体，提高妇联组织服务妇女的能力。一是健全妇联组织。积极探索基层组织设置形式，努力寻求在非公有制经济组织、社会组织和农村进城务工妇女中开展工作的有效途径。二是加大“妇女之家”建设力度。努力使每个村、每个社区都有一个妇女之家为妇女群众服务，注重发挥“妇女之家”的功能，开展好妇女群众乐于参与、能够受益的活动。三是积极搭建妇女创业就业平台。建好用好青海省妇女创业就业综合服务大厅，不断探索完善管理和运行方式，抓好部分州、县先行试点，积极为广大妇女创业就业提供有效服务。

　　---创新服务项目，提高为妇女办实事的能力。一是积极推动妇女小额担保贷款财政贴息政策的落实，协调建立小额担保贷款工作奖励机制，组织开展创业能力和信用环境建设培训，在全省28个乡镇562个信用村陆续开展信用担保贷款发放工作。二是实施儿童早期发展项目，普及早期儿童营养知识，提高婴儿母乳喂养率，保护儿童健康。力争利用5年时间，在全省15个拟定县实施儿童早期发展项目，并逐步扩大推广至全省。三是全面开展农村妇女“两***”普查工作， “十二五”期间对全省农牧区妇女进行“两***”普查普治。四是加强“巾帼示范村”建设，对20个“巾帼致富特色示范村”给予项目和资金支持。

　　---创新参与模式，提高协助党委政府开展工作的能力。一是拓展妇女参与社会管理的平台，进一步推进妇女进“两委”工作，发挥女性在基层群众自治中的作用。二是壮大各种类型的巾帼志愿服务队伍，立足社区、面向家庭、见诸日常、细致入微地开展巾帼志愿服务，加强制度建设，规范服务运行。三要积极探索建立政府购买社会服务、委托妇联组织承接社会公共事务的办法和机制，积极争取将社区妇联专职干部岗位列入政府开发的社区管理和服务公益类岗位。

　　---创新维权服务手段，提高维护妇女合法权益的能力。一是多渠道搜集、传递妇女的思想动态和利益诉求，对有关妇女利益诉求普遍存在的重点热点难点问题，提出可操作性的对策建议。二是建立健全妇女维权网络，在县一级建立妇女法律援助中心、家庭暴力报警点、12338妇女维权热线、妇女维权合议庭等，在乡镇(街道)一级，依托乡镇(街道)综治维权工作中心，建立妇女儿童维权站。三是积极探索妇联信访工作新方法，充分发挥妇联组织在农牧区建立的“妇女之家”、“姐妹心语室”等的作用，与妇女面对面、手拉手地交流沟通，及时化解心理困惑、疏导负面情绪。积极参与大排查、大调解工作，化解家庭、社会矛盾，以家庭的平安服务于整个社会的和谐稳定。

　　---创新思想工作方法，提高维护社会和谐稳定的能力。一是扎实开展关爱帮扶工作。加大对困难妇女儿童的帮扶力度，深化对留守流动妇女儿童的关爱，帮助单亲母亲、老龄妇女解决生活困难问题，对特殊人群中的女性，要尽妇联组织所能，帮助他们解决实际问题，最大限度的增加和谐因素，最大限度的减少不和谐因素。二是大力开展妇女法制宣传教育，深入宣传男女平等基本国策和妇女权益保障法，提高妇女群众法律意识和自我维权意识。三是继续开展“平安家庭”创建活动，注重群众参与创建过程，不断提高和扩大活动的影响力和覆盖面，切实取得实效。四是开展以“爱心家庭、美德家庭、才艺家庭、交通文明家庭”为主要内容的和谐文明家庭创建活动，全面推进家庭助廉“进家庭、进社区、进妇女活动阵地”，进一步加强公民道德建设，提高公民家庭责任意识，倡导健康、文明、科学的生活方式，减少社会矛盾，促进社会的文明与和谐。