严定目标细化措施城北区扎实推进第三个基层组织建设年活动

　　为认真贯彻落实省、市组织部长会议精神，进一步加强全区基层组织建设工作，城北区认真部署、落实责任、明确任务、强化督查、培育典型、加强宣传，以七项措施着力推进第三个“基层组织建设年”活动深入开展。

　　抓基层打基础，力争在农村基层组织建设方面有新进展。以推行“星级考核”为抓手，以“五个好”为目标，做好十项工作。一是抓好换届工作，加强村党组织书记队伍建设。二是抓好典型选树，营造比学赶帮超的浓厚氛围。三是抓好结对帮扶，推进城乡统筹的基层党建。四是落实党建责任，抓好党建工作专项述职工作。五是落实“三议一表决、两公开一监督”，推进基层民主管理。六是因村施策，推进村集体经济发展壮大。七是加强镇、村党风廉政建设，落实乡镇党委纪检人员、村党组织纪检委员配备要求。八是抓好远程教育，强化农村党员教育。九是加强大学生“村官”日常教育管理，认真做好年度考核和聘期考核。十是加强基础设施建设，进一步加强村级组织活动场所建设力度。抓服务树品牌，力争在社区基层组织建设方面有新亮点。以社区党的建设“三级联创”为抓手，围绕“四有一化”目标，推进城市基层党建区域化。一是抓好社区“三级联创”活动。二是加强社区干部队伍建设。三是加快推进街道、社区党建工作区域化，进一步加大“楼宇党支部”建设力度。四是进一步健全完善社区党建工作各项制度。抓组建重指导，力争在非公有制经济组织和社会组织党组织建设方面有新突破。注重在扩大覆盖面和有效发挥作用上下功夫。一是进一步理顺管理体制，加强分类指导，积极创造条件，帮助非公有制经济组织和社会组织建立党组织。二是创新活动载体，改进活动方式，以党建工作加强组织文化建设，凝心聚力，推进非公有制经济组织和社会组织科学发展。三是普遍落实党建指导员制度，进一步加大选派党建工作指导员工作力度，实现党建工作指导员全覆盖。四是加大非公有制经济组织和社会组织党建示范点建设，发挥示范引导作用。五是深入开展社会组织党组织与驻地党组织结对共建活动。

　　抓转变促提升，力争在机关党组织建设方面有新局面。以建设“学习型机关党组织”为重点，大力加强信仰、信念、信心教育，不断提高服务能力。一是建立机关部门党组织书记党建工作专项述职制度。二是组织开展主题鲜明、内容丰富的主题实践活动，教育引导机关党员干部坚定理想信念，端正工作态度，改进工作方法。三是全面推行政务公开，提高办事效率，努力创建高效、廉洁、规范的行政管理和服务体系，提高党政机关的执行力和公信力。四是抓好达标争创活动，推进机关基层党组织规范化建设。五是整合城乡党建资源，认真开展结对帮扶活动，推动农村经济社会发展和新农村建设。

　　抓教育重管理，力争在全区党员队伍教育管理方面有新面貌。认真落实市、区教育培训工作规划，全面推动党员集中教育培训工作。一是加大党员发展力度，特别是加大在社区、非公有制经济组织、社会组织中发展党员工作的力度。二是加大党员发挥作用力度。在深化党员“设岗定责”活动的基础上，普遍设置“党员先锋岗”、“党员奉献岗”等，搭建党员发挥作用的平台。三是加大党内关爱帮扶力度。进一步健全党内激励、关怀、帮扶机制，为党员提供及时便捷的服务。四是积极推行党员在社区“二次管理”的做法，加强党员动态管理，发挥好党员服务中心(站、点)的作用，做好流动党员管理服务工作。

　　抓落实促发展，积极为基层党组织办十件好事实事。筹资10万元，走访慰问100名老干部、老党员、生活困难党员；对换届新任村党组织书记进行普遍轮训；借省组力量启动村企共建活动(5个)；规范布置，打造农村、社区、机关、非公各一个党建示范点；加强协调，为镇、办解决换届工作经费；打造一个农村、一个企业人才孵化基地；表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者；争取多方支援，实现党员干部现代远程教育站点全覆盖；组织区党代表开展一次基层党建工作视察活动；筹备举办第二届活力北区•庆七一机关文化艺术节。