省委组织部到兴仁调研干部人事制度改革

4月9日，由省委组织部研究室副主任田华年等组成的调研组，到兴仁县调研干部人事制度改革工作。

在县委常委会议室举行的汇报会上，调研组详细听取县委副书记周茂萍，县委常委、组织部徐芝桦就兴仁县近年来干部人事制度工作情况汇报。近年来，兴仁县以科学发展观为指导，高度重视干部人事制度改革工作，认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《深化人事制度改革纲要》，本着公平、公正、公开、透明的原则，积极稳妥推进干部人事制度改革，2007年公开招考和选拔32名乡镇长助理，2008年面向机关和事业单位公开选拔27名科级领导干部，招考聘用286名中小学教师、乡镇事业人员；在乡镇重要领导职位中，采取公推公选的方式，选拔出一批工作优秀、群众满意度较高的领导干部；今后将逐步解决人才队伍建设方面存在的问题，进一步加大对专业技术人才的聘用与招考。

调研组对兴仁县干部人事制度改革工作取得的实效给予高度评价，并指出，要进一步加大干部人事制度改革工作力度，形成正式的、合法化的干部人事制度改革机制，积极创新和探索干部选拔任用的新方法和新举措。