全州安监系统扎实开展严肃换届纪律学习教育
近日来,全州安监系统认真开展严肃换届纪律教育,积极在安监系统内营造风清气正的选人用人环境。
根据中央、省、州的统一安排部署,从今年起进行换届工作。为严肃换届纪律,坚决杜绝选人用人上的不正之风,使用体安监人员自觉遵守换届工作纪律,营造风清气正的选人用人环境,为全面完成安全监管中心工作任务提供坚强人组织保障,全州安监系统根据中央、省、州关于加强严肃换届纪律学习教育和开展严肃换届纪律专题谈心谈话活动要求,切实做到教育在先、警示在先、预防在先,增强纪律观念,筑牢纪律防线,严守纪律规定,认真开展了学习教育和谈心谈话活动。
2011年4月18以来,全州安监系统将州、县统一印制的学习宣传册发放到每一名干部职工手中,并认真组织学习。同时结合安全监管工作实际,采取领导班子成员相互谈、领导班子成员与所分管科(股、室)人员谈等方式,认真开展谈心活动,确保全体党员干部职工熟知“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求,全州安监系统人员对严肃换届纪律要求的参学率、文件送达率、谈心谈话率、知晓率达均到了100%。