百色市右江区林业局2022年度法治政府建设工作报告

百色市右江区林业局2022年度法治政府

建设工作报告

2022年，百色市右江区林业局始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻***法治思想，认真开展法治政府建设工作，现将我局2022年度法治政府建设工作情况汇报如下：

一、2022年法治政府建设工作进展情况

（一）深入学习宣传贯彻***法治思想和《***法治思想学习纲要》。

1.建立了《2022年右江区林业局中心组理论学习计划》，将学习宣传贯彻“***法治思想”相关内容列入学习计划中，坚持依法治林、依法行政共同推进，全面贯彻落实法治政府建设各项要求，自觉运用法治思维和法治方式推动林业工作。

（二）深入推进“放管服”改革，优化营商环境。

一是通过广西数字政务一体化平台实现网上可办率100%，开通办事指南、表格等网上办理功能，进一步推进“互联网+政务服务”进程，实现“一网通办”，让数据信息“多跑路”，企业群众“少跑腿”，便利企业和群众办事。二是提高国家监管事项认领率、实施清单填报率。在广西“互联网+监管”系统，对监管事项进行梳理，实现一体化政务事项领取率100%，政务目录编制率100%，三是按照2022年广西政务服务工作要点要求，动态调整政务服务事项实施清单，政务服务事项实施清单符合国家“四级四同”和自治区“八统一”要求，多种渠道公布的实施清单一致率达100%。四是持续推进“证照分离”改革，推广网上业务办理、精简行政审批事项，在“互联网+监管”风险预警系统中实现政务服务“证照分离”办件事项与监管事项100%关联映射。五是积极配合大数据政务服务“跨省通办”工作；六是做好12345政务服务热线满意率。及时录入知识库信息并更新知识库内容，按时签收工单和办结工单12件，做好群众的回访工作，工单签收率、退单及时率、办结率、回访满意率达到100%。七是政务数据共享质量指数和公共开放质量指数，做好政务服务目录事项关联。

（三）规范权力运行和执法行为。

1.动态调整权责清单。根据《百右编办〔2022〕3号文件关于做好县乡权责清单动态调整工作的通知》要求，进一步完善优化我局权责清单、权力运行流程以及权责清单规范化通用目录，于7月30日前完成上报。

2.规范行政执法行为。严格落实行政执法三项制度，按要求做好事前、事中、事后公开，提高林业行政执法工作透明度。执法检查严格执行“双随机、一公开”，行政许可、行政处罚事项严格执行“双公示”，在右江区人民政府门户网站公示，促进执法工作公开透明。2022年行政执法活动包括行政许可5212宗、行政处罚95宗、行政强制10宗、行政征收0宗、行政征用0宗、行政检查775宗，无一起行政执法行为被判定违法或被撤销。

3.加强执法人员管理。积极组织我局新进人员和执法证到期的同志通过网络学习培训后参加行政执法考试，目前通过执法考试人员47人，动态清理离职、退休的执法人员名单。

4.发挥法律顾问作用。下文任命一名内部法律顾问，聘请一名专职外部法律顾问，注重在行政决策、审查规范性文件、签订合同协议、行政执法等多方面发挥法律顾问的作用，2022年协助合同起草、修改和审查4份，规范性文件1份；为处置涉法涉诉案件、信访案件等提供法律服务1件，实现行政工作法制化、规范化、科学化，在推进我局经济社会发展方面发挥了积极作用。

（四）落实普法责任，推进普法宣传和法治培训。

一是常态化开展学习活动，组织全体干部职工学习法律知识，参加学法用法考试，提高网络学法的针对性和实效性。二是组织学习《***法治思想学习纲要》、《中华人民共和国宪法》等系列讲话精神。三是利用各网站平台等多手段极力宣传，充分利用政府网站、单位微信群、公众号、OA、LED电子显示屏、悬挂横幅、发放小册子、传单、宣传购物袋等宣传载体，宣传宪法知识、疫情防控政策、涉林法律法规等法治宣传教育。四是利用每年的义务植树节、“爱鸟周”、“5.22生物多样性”、防火宣传等时间节点，开展灵活多样的专题法治宣传教育活动，由点及面宣传最新的林业方针、政策和法律、法规，进一步提高干部职工和群众知法、懂法、守法的自觉性。五是在开展严厉打击破坏野生动物资源违法犯罪专项行动中，加大宣传和普及保护野生动物的科普知识和法律规定，使广大群众积极参与到保护野生动物的行动中来。

（五）深入推进政务公开。

落实主动公开要求，规范进行政府信息公开，加强权力配置、基层权力运行过程、优化营商环境、行政执法信息公开；推进行政权力清单公开；做好部门预决算、决算信息公开；“三公经费”信息公开；及时完整公开政府采购项目信息、采购文件、中标或成交结果、采购合同、投诉处理结果等；拓宽政务公开渠道，依托政府门户网站，积极做好政务公开工作，确保全面、及时、准确发布政务信息主动回应社会关切，扩大公众参与度。做好网络互联互通，共享与开放公共数据，加强政府网站集约化，不断提高林业政务公开信息化、集中化水平。

（六）党政主要负责人2022年履行推进法治建设第一责任人职责工作情况。

我局党政主要责任人对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，一是紧紧聚焦“关键少数”切实发挥在推进法治建设中的核心作用，主要责任人贯彻落实***法治思想和中央全面依法治国工作会议精神；二是推进依法行政，严格落实行政执法三项制度，保障决定合法有效，完善执法主体资格确认制度，加强对行政裁量权的管理，深化行政执法体制改革，积极推进政务管理方式创新。三是完善依法行政制度，加强规范性文件和规章的定期清理；四是组织全体干部职工认真学习落实《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国野生动物保护法》、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国民法典》等法律法规和规章。

二、法治政府工作建设存在主要问题

2022年，我局法治政府建设工作取得了一定成效，但也存在一些问题和不足。一是森林公安队伍转隶后林业行政执法力量薄弱；二是主动学习和依法行政的意识有待提高；三是涉林法律法规的宣传广度和力度还需加强。

三、2023年法治政府建设工作计划

（一）笃学践行***法治思想。深入学习宣传***法治思想，把***法治思想贯穿到提升林业治理体系和治理能力现代化的全过程、全方位，形成依法治林、依法护林的浓厚氛围。

（二）加强林业执法队伍建设。充实、培养年轻法治工作人员和执法人员，强化业务培训，提高执法效能和质量，提升法制审核能力。

（三）做好法治宣传教育。结合林业具体业务工作实际，进一步加大对林业及其他重要法律法规的学习宣传，使林业系统全体干部职工充分认识法治政府的重要性，提高干部职工依法行政的能力。

（四）深化“放管服”改革。继续做好行政权力清理、承接、下放、简化办事程序工作，最大限度做到“让数据多跑路、让业主少跑腿”，保障我区经济建设用林用地需求。

（五）持续优化管理体制。继续推动“林长制”，研究解决森林资源保护发展中的重点难点，通过“林长制”实现“林长治”。

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