作风兴市转作风抓工作干出实绩丨万秀区残疾人就业保障金收入创新高

今年以来，万秀区残联以作风兴市为抓手，创新服务方式，通过资源整合、优化流程、协同联动，推进一体化在线政务服务平台建设，进一步优化营商环境，企业线上线下办事工作更快捷，真真切切做到为群众谋利益谋发展。

据悉，“同城通办，就近办理”政务服务开通后，利用网上电子政务平台，审批服务事项线下办理与线上办理深度融合，加快残疾人就业情况审核“同城通办，就近办理”进程，实现用人单位可在就近实体大厅提出办事申请、提交办事材料，也可登录广西政务一体化平台网站，上传所需材料，轻松完成按比例安排残疾人就业审核工作，让群众少跑腿，让信息多跑路。

按照规定，每年1月1日至6月30日，区残联开展辖区内各企事业单位和民办非企业单位进行上年度安排残疾人就业情况审核工作，对未按比例或达不到1.5%比例安排残疾人就业的，需缴纳残疾人就业保障金。为督促各企事业单位履行好法定义务及承担起应尽的社会责任，做好按比例安排残疾人就业及审核工作，万秀区残联召开部署会议，扩大宣传力度，发动各镇、街道（社区）60多名残疾人专职委员，开展***走访各企业单位，发放宣传资料300多份。区残联转变作风主动服务企业的形式，得到了企业的认可及支持。

据了解，今年以来，我区进行2020年度按比例安排残疾人就业年审的企业事业单位有61家，安置残疾人就业161人，对未按要求按比例安排残疾人就业的单位，征收残疾人就业保障金共407.87万元，与去年同期相比增收174.19万元，增收比例为17.6%，万秀区残疾人就业保障金收入创历年新高。