区民政局退役军人技能培训及就业推荐双丰收

退役军人顺利就业问题一直是一个难题。猇亭区自2011年冬季以来，共接收退役军人19名。区民政局高度重视，寻求突破，通过认真分析退役士兵思想动态、就业取向、学历状况、掌握的基本技能等综合信息，三管齐下，使退役士兵就业工作取得了阶段性成效。

　　一是组织退役士兵报到座谈会。分管局长亲自主持，通过座谈，充分掌握了退役士兵的基本情况，通过交心谈心消除了退役士兵的浮躁心态，使它们能够正视自我，树立正确的就业和择业观。

　　二是与东升职业学校认真搞好对接。根据退役士兵的不同需求，结合学校的教学特长，提供尽可能多的专业供学员选择，并组织退役士兵参观学校的教学，开展互动。通过精心组织，所有退役士兵都参加了历时三个月的职业技能学习，全部顺利结业，并颁发了证书，参训合格率均达到了100%。专业培训帮助退役士兵顺利完成了从部队到地方的角色转变，让学员掌握了一技之长，提高了就业竞争能力。

　　三是多渠道开辟就业途径。积极与区内大型企业、优强企业联系座谈，与区内事业单位加强沟通，多渠道挖掘就业途径，竭尽全力为退役士兵提供优质的就业岗位。6月12日， 在区民政局组织的第一批企业与退役士兵推介见面会上，就有3名退役军人正式与宜昌市蓝天水务有限责任公司成功签约。