关于印发金湾区总工会关于贯彻落实四个一万工程实施方案的通知
关于印发《金湾区总工会关于贯彻落实“四个一万”工程
实施方案》的通知
各镇总工会,各基层工会:
现将《金湾区总工会关于贯彻落实“四个一万”工程实施方案》印发给你们,请认真贯彻落实。
附:金湾区总工会关于贯彻落实“四个一万”工程实施方案
金湾区总工会
2012年3月22日
金湾区总工会关于贯彻落实“四个一万”工程实施方案
为更好地发挥工会在参与加强和创新社会管理中的作用,做好新形势下职工群众工作,根据省总工会《关于推进“四个一万工程,开展面对面、心贴心、实打实服务职工在基层活动”的实施意见》(粤工总[2012]13号)的精神和市总工会《关于贯彻省总工会“四个一万”工程实施方案》的要求,结合我区实际,特制定如下实施方案:
一、指导思想
认真贯彻落实省市总工会工作部署和区第三次党代会精神,组织动员全区广大工会干部深入企业、深入职工,以构建和谐劳动关系为重点,全力推进“两个普遍、全面覆盖”,扩展服务领域、加大服务力度,通过面对面、心贴心、实打实为职工服务中做职工的贴心人,切实改进工作作风,创新工作理念。
二、主要内容
(一)开展工会干部下基层大走访活动。以加强职工服务为重点,以构建和谐劳动关系为主线,深入走访企业、走访职工群众,充分了解企业工会的运作情况,掌握职工群众的思想动态和基本诉求,切实为企业、为职工服务。区总工会将分两个行动小组,在3月至6月期间,不间断走访我区企业100家以上,全力推进“两个普遍、全面覆盖”工作,切实加强基层工会组织规范化建设,深入开展模范“职工之家”创建活动,积极开展劳动、技能竞赛。努力为金湾二次创业建造和谐的社会环境。
(二)加强工资集体协商指导员队伍建设。为切实加强两个普遍,全力推进工资集体协商建制工作,构建和谐劳动关系,区总工会将聘任工资集体协商指导员队伍人数100人以上,并组织指导员业务培训,制定工资集体协商工作方案,通过广泛普查、重新建档,摸清底细,有针对性的推进企业建立工资集体协商制度,提高集体合同质量,服务职工群众和企业发展。
(三)健全劳资矛盾调解员队伍参与协商劳资矛盾。以区、镇、企业工会帮扶中心为平台,组建100名劳资矛盾调解员队伍,承担本区域、本单位劳资纠纷调解,主动参与协调解决本区域用人单位履行劳动合同、集体合同、执行企业劳动规章制度过程中出现的问题。加强对劳资矛盾调解员的业务培训,不断丰富劳资矛盾调处的手段,加强对职工法律知识的普及、思想政治教育和心理健康疏导。
(四)建立网络舆情引导员队伍,引导正确的舆论导向。要求工会干部都开通微博,并组织起来进行培训,建立一支100人以上的工会网络舆情引导员队伍,形成微博群,发挥舆情引导、职工教育、网络问政作用。收集整理新闻媒体、网站、微博上有关工会工作及反映本地职工群众思想和实际问题的信息,为领导决策、舆论引导提供参考;定期分析研究舆情信息,发布引导性评论,协助或协同有关部门及时处理不良信息。
(五)切实为职工群众解难事办实事做好事。一是元旦春节送温暖,为困难职工解决实际困难;二是送关爱,在企业开展健康卫生知识讲座、心理辅导和心理咨询,保证职工身心健康;三是夏季送清凉,给高温作业的职工送上清凉饮料,保护其身体健康;四是“金秋助学” ,为困难职工孩子解决上学难问题;五是探访慰问困难劳模活动;六是送培训,促就业活动;七是送法***,进企业宣讲《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》等,增强职工依法维权意识;八是送书籍、送电影,丰富职工业余文化生活。
三、工作措施
(一)加强对贯彻落实“四个一万”工程的领导。成立工作领导小组。
组 长:林乃光(区人大常务副主任、区总工会主席)
副组长:伍燕飞(区总工会常务副主席)
肖瑞华(区总工会副主席)
成 员:梁晓芳(三灶镇委委员)
郑 涛(红旗镇总工会主席)
郑爱群(三灶管理区工会主席)
陈 莉(区总工会办公室主任)
领导小组下设办公室在区工会办公室,陈莉同志兼任主任。
(二)建立挂钩联系点制度,切实将活动落到实处。从3月份起,全面推进“四个一万”工程,区总工会要与镇加强联系、合作,建立领导挂钩联系点制度,与基层工会干部为职工提供面对面、心贴心、实打实服务。
四、工作要求
贯彻落实“四个一万”工程是完成上级工会的主要工作指标,也是我区今年的重点工作之一,全区各级工会组织要高度重视,把此项工作与加强职工服务结合起来,与开展劳动竞赛结合起来,与维护职工合法权益结合起来,与建立三级帮扶体系结合起来,与加强舆论宣传结合起来,精心组织,广泛发动,确保工作扎实有效开展。
(一)加强领导,明确责任。成立工作领导小组,加强对活动的领导,做好分工,分解任务到镇,层层抓好落实。
(二)加强指导,统筹兼顾。认真贯彻上级的指示精神,加强对基层工会组织的指导,多沟通,勤走访,定期进行检查和督促,并把此项工作纳入年终考核。
(三)加强宣传,营造氛围。借助金湾区总工会网站及其他宣传媒介对此项活动进行大力宣传,营造良好的社会氛围,提升工会影响力,切实把实施“四个一万”工程落到实处,提高服务基层职工的质量。
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