地瓜镇五个到位抓森林防火工作

     面对百年不遇的旱灾，地瓜镇在抓好抗旱救灾工作的同时，牢牢绷紧森林防火这根弦，多次召开党政联席会议专题安排森防工作，并明确职责、强化措施，着力抓好森林防火工作。

    一、责任落实到位。一是调整充实地瓜镇森林防火指挥部，由镇长任总指挥，全面负责森林防火指挥工作。指挥部下设镇森林防火应急分队、案件查处组、后勤保障组、办公室四个机构，共100余人。同时，组建五村一社区6支共200余人的森林防火应急队伍。二是实行责任状“双线管理”：镇长与包村领导签订责任状，包村领导再与包组干部签订责任状；镇长与村（社区）签订责任状，村（社区）与组签订责任状，组再与农户签订责任状，全镇共签订责任转2500余份。三是实行镇、村干部包片制度，责任落实到人。全镇所有包组干部、村常务干部按其包保的组划分森防好区域，做到责任到人，包保情况表已报县政府办备案。

    二、宣传工作到位。制定并印发《地瓜镇抗旱期间森林防火宣传方案》，设立森林防火固定宣传牌6块，发放《森林防火戒严令》6000余份，采取召开群众会、广播、现场解说、张贴标语等形式扩大宣传，全镇117个村民组及时召开了群众会，做到参会人员有签到、会议有记录，在全镇营造护林防火的良好氛围。

    三、应急处置到位。一是做好“硬件”上的储备工作：备有扑火拖把100余把、油据1台、喇叭8个、应急队员服装32套，同时做好医疗、卫生、食品的联系、储备工作，确保一旦发生火情能马上供应。二是所有车辆（除安全生产用车外）在森防期，外出必须经主要领导批准方可外出，统一由党政办调度。三是镇林业制定应急方案，一旦发生火情，立即启动预案，全镇干部职工迅速投入火灾扑救工作。

    四、督查工作到位。镇党委、镇政府主要领导多次在镇党政联席会议、镇全镇干部职工大会上要求全镇干部职工随时待命，并要求镇纪委对值班、设岗守卡、蹲点防守情况进行定期和不定期的巡查，并做好检查记录，严禁出现脱岗、漏岗现象。通过督查，各职守人员尽职尽责，森林防火期间，未出现一例脱岗、漏岗情况，确保火情能够及时、准确、快速传递，并能及时组织人员扑救，防止小火成灾。

    五、奖惩措施到位。防火护林员未履行防火护林职责或履行不力的，视情况扣取相关人员的报酬；村、组干部在自己辖区内或接到通知后救援不力的，按100元/次的标准从当月报酬中扣取；镇干部通讯必须保持24小时畅通，外出必须请假，接到镇党政办通知后必须积极参与救援扑火，第一次电话联系不上的扣100元、二次200元、三次300元，三次之后仍未整改的，按有关程序处理相关人员；对抓工作不力或不到位的镇、村干部实行严格的责任倒查。