和江峰副厅长调研保山人社工作

3月23日至25日，省人社厅党组副书记、副厅长和江峰一行到保山调研人社工作。在市人社局党组书记、局长杨云青等同志的陪同下，调研组一行先后实地调研了市人社局服务窗口，昌宁县、龙陵县、隆阳区公务员队伍管理，昌宁红田稳荣技能大师工作室、永子围棋李国伟技能大师工作室和松山干部教育培训基地。 

和江峰副厅长对我市服务窗口建设、公务员队伍管理和人才工作给予充分肯定。和江峰副厅长指出，服务窗口是人社系统接地气、惠民生的重要前沿阵地，要继续坚持高效、规范的原则，把好事做好、做实。在公务员队伍管理方面，保山市围绕职位管理、“阳光公考”、激励培训、纪律惩戒等重点，积极主动开展工作，做到了依法有序、规范管理，在下步工作中，要在夯实公务员管理基础工作着力。在人才工作方面，“柔性引才”有了较大突破，要继续抓住“柔性引才基地”落户腾冲的机遇，抓好引才引智工作；要继续巩固将技能大师工作室与产业结合、与“非遗”结合的成果，抓住人才培养和带动就业两个关键，构建多元化的人力资源服务工作格局。