市人力资源社会保障局抓好脱贫攻坚帮扶责任人培训

为认真贯彻落实全市脱贫攻坚暨“五个一”帮扶力量示范培训班精神，进一步提升干部职工推动精准扶贫、精准脱贫的能力水平， 6月9日下午，市人力资源社会保障局利用“周末大讲堂”组织脱贫攻坚帮扶责任人专题培训，局党组书记、局长张登宪主持，局党组成员、机关党委书记沈东琛主讲。

张登宪强调，要提升认识“下得去”。各帮扶责任人要端正思想认识，定期深入贫困户家中开展帮扶活动，认真履行四项职责任务，扎实开展“三个一”活动。不仅人要下得去，而且心也要沉下去，坚决杜绝走马观花、急功近利等问题，切实使出真力、付出真心、拿出真情，不断提升群众的满意度。要结合实际“帮得准”。要结合贫困户致贫原因，认真分析，理清主次，在吃透家庭成员结构、劳动力、健康、耕地、山林等状况的基础上，一项一项梳理可以享受的扶贫政策，按照“缺啥补啥”的原则制定完善脱贫计划，帮扶措施征得贫困户同意后再抓落实，切不可“一厢情愿”，确保帮扶的质量和效果。要真帮实扶“过得关”。各帮扶责任人要把握严实要求，一步一个脚印，***抓好帮扶计划措施的落实，解好困难疙瘩，填好帮扶台账，算好收支记录，坚决杜绝玩数字游戏、搞技术处理等形式主义，确保帮扶对象如期脱贫过关。

沈东琛传达学习了省委邓小刚副书记在全省贫困县摘帽工作现场推进会上的讲话和市委余先河副书记在全市脱贫攻坚暨“五个一”帮扶力量示范培训班上的讲话精神，通报了当前我省扶贫领域形式主义问题的四种表现和2017年第一轮脱贫攻坚工作综合暗访情况，认真梳理指出了局机关精准扶贫工作中存在的问题表现。并围绕示范培训班内容，对“联系领导、第一书记如何履职尽责”“帮扶责任人帮什么、怎么帮”等问题进行了深入浅出地讲解，既传达上级硬性要求，又贯穿扶贫政策理论，既面对面交流心得，又手把手传授方法，既注重示范带动，又传导责任压力，引导大家当好精准脱贫主攻手，增强抓好帮扶工作的主动性和执行力，坚决打赢这场硬仗。

局机关帮扶联系领导、驻村第一书记、结对帮扶责任人、帮扶责任领导小组联络员共计110人参加培训。