我市加大零就业家庭低保家庭和就业困难人员就业援助

                                                                                   　　青岛日报讯  记者从市劳动保障局获悉，今年以来，我市不断完善就业援助制度，加大工作力度，着力援助零就业家庭、低保家庭和就业困难人员实现稳定就业，切实解决就业困难群体就业难问题，全市就业困难群体安置率进一步提高。
　　据该局统计，截至9月末，全市累计有求职要求的就业困难人员为9804人，各有关方面共帮扶就业9554人，就业安置率占有求职要求就业困难人员的97.5%。前9个月，全市仅有17户、18人申请认定零就业家庭，继续保持零就业家庭动态脱零的良好态势。
　　今年以来，我市各级各部门把零就业家庭、低保家庭、就业困难人员就业援助工作列入“民生工程”，积极开展各种就业援助和就业服务活动。如根据已认定的零就业家庭人员的年龄、性别、技能及求职要求的不同，分别安排他们到合适的就业岗位，确保安置工作的实效性和就业的稳定性，实现人岗对接、及时到位。开展向零就业家庭献爱心、奉真情、促就业活动，与零就业家庭结对帮扶，促进其就业再就业，做到就业服务到位。开展门对门、人对人服务，使就业信息和就业服务入社区、进家门，优先安置就业困难人员、零就业家庭、低保家庭成员就业。在全市56个公共职介机构，全部设置就业援助专用窗口，实行用工登记、求职登记、职业指导、职业介绍，***回访等“一条龙”服务，加大就业安置力度，多渠道、多形式安置就业困难人员就业。
　　针对就业困难群体、零就业家庭、低保家庭人员大龄多、文化偏低多、体弱多病多、照顾家人多、无专业技能多等特点，我市劳动保障部门在全市范围内积极组织开展了“三扶”活动。一是对城镇零就业家庭实施“扶志”工程，帮助、鼓励失业人员树立择业或创业信心。二是实施“扶技”工程，提高失业人员的劳动能力和创业能力。三是实施“扶资”工程，为失业人员协调解决创业资金小额贷款、税费减免等难题，让他们及时享受到政府再就业政策的优惠。
　　与此同时，我市劳动保障部门还对农村劳动力零转移就业贫困家庭开展“三送”活动。一是开展“送岗位”下乡活动，利用洽谈会、劳务输出、劳务派遣等形式，把岗位送到零转移家庭人员手中。二是开展“送技能”下乡活动，采取企校联合、校校联合等方式，大力开展农村零转移人员技能培训。三是开展“送政策”下乡活动，将劳动保障政策印刷成册，由劳动保障信息员送到零转移人员家中，帮助他们了解就业政策，提高维权意识。