县国税局七个一助推廉政文化入脑入心

　　孝昌县国税局依托孝道文化，推进全局廉政文化建设，结合第十八个党风廉政宣教月，扎实开展各项活动，助推廉政文化入脑入心。

　　讲好一堂孝廉党课。开展局长上党课活动，党组书记讲述题为《百善孝为先，治政廉为首——大力弘扬孝廉文化》的孝廉党课，从“什么是孝廉文化”、“为什么要大力弘扬孝廉文化”、“怎么样弘扬孝廉文化”三个方面，深刻地阐述了孝廉文化的内涵和精髓。

　　开展好一系列主题党日。落实推动两学一做活动常态化制度化工作，依托主题党日活动，将孝廉文化知识、《准则》、《条例》、党内各项纪律规定、******的系列讲话纳入主题党日的学习活动中，推动党员知识学习的常态化。

　　组织一次干部家访。以“寻找孝廉家庭”为载体，开展干部家访活动，了解干部家庭情况、工作生活情况，征求家属对县局的意见和建议，倡导廉洁家风，促进干部家属严格监督，当好“廉内助”，严把“家门关”。

　　举办一场知识测试。在全局内开展《准则》、《条例》大学习、大讨论，鼓励党员干部学习纪律知识，随后，组织全体党员开展廉政知识测试，全系统百余名党员干部“赶考”，检验了党员干部学习廉政知识的成果。  

　　接受一次警示教育。组织干部们观看《打铁还需自身硬》警示教育片，阅读《忏悔录》，现场谈体会，引导党员干部充分认识遵守党的纪律和规矩的重要性、严肃性，拒腐防变，警钟长鸣。

　　传承一种革命信仰。组织开展红色教育实践活动，组织系统内党员干部到井冈山红色革命根据地开展红色教育，通过重走挑粮小道、聆听革命故事、体验红色场景，打通干部红色记忆，传承先辈们矢志不渝，艰苦奋斗的革命精神，培育坚定不移的政治信仰。

　　开展一系列廉政谈话。分层次开展廉政谈话，对全局重点领域、关键岗位的中层干部开展主题为廉洁带队、廉洁管理的谈话；对2016年提拔的股级干部开展主题为廉洁办事、廉洁办公的廉政谈话；对近年来新招录的公务员开展“我的孝廉观”座谈会，引导新公务员们树立正确的价值观、廉政观。