规范机关事业单位用人制度清理在编不在岗人员

　　本报讯（王艳艳）近日，笔者从《顺庆区机关事业单位在编不在岗人员、借用人员和临时用工人员清理规范工作会》上获悉：从本月23日起到本月底前，该区将集中开展机关事业单位用人集中清理规范工作。进一步规范顺庆区机关事业单位人事管理，加强干部队伍管理，严肃组织、人事、编制和财经纪律。

　　据了解，此次集中清理规范工作将面向全区乡镇、街道、机关、事业单位（包括学校、医院）和各项目工作组中开展在编不在岗人员、借用人员和临时用工人员。为确保在规定的时间内完成清理清退工作，切实提高机关事业单位整体工作效能，真正建立充满生机与活力的工作运行机制。清理规范工作将分宣传发动、自查整改、督导检查三个阶段进行。

　　在自查整改阶段开展前，不仅要进行公开承诺，签《公开承诺书》，还将结合自己单位的工作实际，提出相关的处理意见，出台清理方案。该区区委组织部相关人员介绍，对违规借出、超限请假、无故旷工等未按规定履行审批手续的在编不在岗人员，由原单位通知在规定时间内回单位上班，如未在规定时间回单位上班的，原单位将停发一切福利待遇；对违规借用和超期的人员，必须全部清退。

　　据介绍，为确保清理工作取得实效，该区还成立了以区长为组长的领导和清理工作督查组，强化统筹协调工作。同时，对在编不在岗人员、借用人员和临时用工人员隐瞒不报，清理工作不力，不能按时完成清理清退任务的单位，要给予党政主要领导通报批评，并责令限期完成任务。

　　据了解，为保证此次清理工作落实，清理工作结束后，督察组将定期或不定期，通过抽查暗访与实地检查相结合的方式，长期监督各单位、各系统编制人事和临时人员使用情况。